今年以来，甘肃省张掖市甘州区人社局以聚力主动创稳，以构建和谐劳动关系为目标，创新工作方式，延伸服务触角，推行“仲裁+N” 联动服务模式，不断提升调解仲裁工作效能。推行“仲裁+监察”联合办案机制，快速解决欠薪争议。成立农民工工资争议速裁庭和调解中心，为农民...
劳动保障监察工作是确保劳动法规的贯彻执行，维护劳动者权益，促进劳动关系和谐稳定的重要环节。面对当前劳动保障领域的复杂形势，我们需要多措并举，从多个方面、多个层次出发，全面提升劳动保障监察工作的效能。一、强化法律法规宣传，提高劳动者权益保护意识。加强劳...
近日，山东省济宁市汶上县人社局联合住建局、交通局、水务局印发《关于做好在建工程建设项目保障农民工工资支付“三课”服务工作的通知》，面对面指导在建工程建设项目落实保障农民工工资支付各项制度，推动欠薪治理从事后处置向事前预防、事中服务转变，提升在建工程建...
近日，海南省根治欠薪工作推进会在海口召开，提出围绕打造“零欠薪省”总目标，加强组织领导，强化责任担当，狠抓长效机制落实，努力形成齐抓共管工作格局。此次推进会提出的根治欠薪举措包括四方面：在深化源头治理上，全面落实工资支付保障制度。在海口市、三亚市、儋...
今年以来，安徽省黄山市祁门县人社局以实现多元化、专业化的仲裁服务为目标，创新工作方式，引导多部门共同参与，互相协作，全方位助力调解仲裁工作提优赋能，为构建和谐劳动关系提供有力保障。与劳动监察部门联动，调处化解劳动争议。为实现优势互补、协同联动，建立劳...
“太感谢你们了，为我们追回被拖欠的工资，钱到了，我们的心也就安了！”近日，四川省巴中市通江县农民工服务中心牵头组织专班前往河北省保定市莲池区为12名通江籍在外农民工讨回了188176元薪资。4月初，巴中市通江县沙溪镇、洪口镇、麻石镇、铁佛镇4个乡镇12名农民工向...
为进一步夯实“无欠薪”城市创建成果，安徽省宣城市旌德县人社局以消除存量、严控增量为目标，防治并重、精准施策，采用“四跑位”工作法，加强监管力度，强化源头防范、过程监管，做好欠薪普法宣传和企业用工监察指导，着力打造和谐稳定的劳资关系和良好的劳动用工环境...
“我们刚开业两个多月，有劳动争议？”听到工作人员介绍自己是劳动人事争议争议仲裁院仲裁员后，河南省信阳市罗山县一大型超市人事经理说道。“不是，我们知道您们超市刚开业，但我们今天是来为您们企业宣传法律法规提供劳动用工指导服务的”，仲裁员答道。近年来，罗山...
今年以来，安徽省巢湖市人社局加强日常劳动保障监察执法，及时查处、纠正用人单位违反劳动保障法律法规行为，深入推进劳动者合法权益保障工作，有力维护社会和谐稳定，推动形成用人单位自觉规范行为、劳动者依法有序维权的良好格局。突出重点抓清欠。巢湖市深入开展根治...
“你好，能不能帮帮我们？我们都是四川彝族人，今年三月到海门来帮老板拔大葱，但是老板欠了我们近4万元工钱不给。现在我们既没有活干，也没有钱买车票回家。”23日上午十时许，海门法院立案诉讼服务窗口忽然蜂拥来10几位农民工。他们大多数是女性，年龄在20岁至60多岁...
