许庆年于2013年1月24日入职，在公司担任司机职务。2018年12月24日，公司与他订立无固定期限劳动合同。2020年2月20日，公司以多次迟到构成严重违纪为由与他解除劳动关系。许庆年不服公司决定，以公司为被申请人向劳动争议仲裁机构提出申请，请求劳动争议仲裁机构裁决公司...
同样是加班，为什么有的加班费多、有的加班费少、有的甚至没有？究其原因是相关企业实行的工时制度不同，进而产生了不同的加班工资。以下3个案例采取以案说法的形式，详细分析了企业在执行标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制时加班工资的支付方式，以澄清一些劳...
近日，职工楚女士向劳动午报咨询说，她在一家电子元器件公司工作了两年。她说，2021年12月初，她休完产假便返厂上班。公司按照规定，每天给她1个小时给宝宝的送奶时间。当她申请休息带薪年假时，公司拒绝她的理由是：她休完产假上班后每天有1个小时不在岗时间。这样一算...
《宪法》和《残疾人保障法》等法律法规明确规定，国家保障残疾者劳动的权利，禁止基于残疾的歧视，残疾人享有平等的就业权。然而，由于种种原因，残疾人求职时会遇到被“另眼相看”的情形。对此，以下3个案例及其分析，从法律角度阐释了残疾人就业时应当享有的权利。如...
常律师：您好！公司于2021年12月30日下发通知，告知我们部门2022年元旦期间需要加班。现在，元旦假期已经结束，我们想知道：元旦期间的加班工资应如何计算？答：《劳动法》第四十四条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资...
【案例介绍】徐某系某食品公司和某生态公司的法定代表人，食品公司登记的经营场所为批发市场的D区55、56号，生态公司登记的经营场所为相邻的57-59号。2019年2月11日，徐某之子招用贺某从事冷鲜肉的拉货等勤杂服务工作，工作地点为D区55-59号，双方口头约定月工资标准为4...
编辑同志：我于2020年1月入职某出版社，岗位是校对员，双方签订了《非全日制用工合同》，合同期限为3年，无试用期。合同约定：我工作时间为早上8点到12点，每周工作5天，工资每15天结算一次。2021年3月，我发现自己怀孕，但没有主动告知出版社。2021年7月初出版社发现我...
无所属单位，参加自由职业缴金职工身故后如何赔付？其赔付流程与一般职工身故赔付有何区别？近期，上海市闵行区古美路街道总工会办理了这样一个案例，在区总工会的指导下，最终完成了该案例的赔付。日前，街道总工会相关工作人员介绍了这起特殊赔付案例的前因后果。29岁...
职工干了半个月后提出辞职，谁料老板竟要扣掉全部工资。日前，职工程先生求助，老板能否这么做？据程先生反映，他原来一直在农村，前不久才来到上海。一个月前，他被郊区一家饭店录用做保洁，当时老板说先试用一个月。他同意了，老板就拿出一份合同，翻到最后一页，指着...
案件事实2017年8月21日，某公司与景某签订劳动合同，约定合同期限从2017年8月21日起至2020年8月20日止，景某在某公司焊装部门从事电焊操作岗位工作。同日，双方还签订职业病危害因素约定书，载明危害因素有：噪声、电焊烟尘、氮氧化物等。2020年8月17日，某公司向景某发...
