案件事实纪某与某公司为劳动合同关系。2018年1月18日，纪某下班骑自行车回家途中发生交通事故，同年8月8日，北京市西城区人力资源和社会保障局作出认定工伤决定书，予以认定为工伤并构成听力残疾。纪某称2019年12月30日向单位提出要求复岗工作，单位没有同意，让其去二...
案件事实原告邹某于2008年4月到第一被告某公司从事执车工工作，月平均工资2000元，每天工作24小时，休一天，再工作24小时，全年不间断。从2019年起，某公司未再与原告签订劳动合同。2019年8月，某公司将原告的工资发放及社保缴纳变更为某冷制品公司，由某冷制品公司为原...
劳动者名义上将其社保交由与原用人单位无竞争关系的企业代缴，实则进入亲友开设的竞争性企业提供劳务服务，以规避竞业限制义务。对原用人单位要求劳动者继续履行竞业限制义务、支付违反竞业限制违约金等诉讼请求依法应予支持。【基本案情】蔡某于2015年7月23日进入某包...
赖萍萍入职当天即在工作时间、工作地点、因工作原因受伤。事后，她以公司没有为其办理工伤保险为由，要求公司按照《工伤保险条例》规定的项目和标准给予工伤待遇。但公司以来不及给她办理工伤保险为由拒绝。赖萍萍想知道，自己该向谁索要工伤保险待遇？【法律分析】赖萍...
中工网讯 据南方工报消息，《深圳市人民代表大会常务委员会关于修改〈深圳市员工工资支付条例〉的修改决定（草案）》近日提请市人大常委会会议“二审”，保留了不定时工作制法定休假节日加班工资规定。现行条例规定，用人单位安排实行不定时工作制的员工在法定休假日工...
2020年10月，杨某云通过手机短信广告招聘的方式到新疆某建材公司担任临时货车驾驶员，工资约定为日结、每日350元。双方没有签订劳动合同，公司也没有给杨某云缴纳社会保险。“每次结算工资后公司均向我要收条，收条写明我收到公司顶班司机工资的数额。”杨某云说。然而...
在北京市通州区某家具公司（以下简称家具公司）工作的农民工刘明（化名）在工作中受伤，但由于家具公司未为其缴纳社保，他只好走法律渠道维权，向家具公司索要工伤赔偿。但家具公司方面却表示，刘明系在非工作时间干私活时受伤，不应属于工伤，该公司也不应承担工伤保险...
检察日报讯（记者范跃红 通讯员陈开腾）“作为企业负责人，我不知道自己还有这么重的安全生产责任，我立即整改，加强对员工的安全生产教育和培训力度。”8月31日，浙江省杭州市滨江区检察院公益诉讼部门检察官陈海华对辖区内某劳务派遣公司进行调查时，企业负责人如是说...
据中华人民共和国最高人民法院网站消息，近期，一些行业、企业超时加班问题受到社会广泛关注。人力资源和社会保障部、最高人民法院高度重视，联合向社会公开发布典型案例。基本案情2017年7月，肖某与某科技公司（已依法取得劳务派遣行政许可）订立劳动合同，被派遣至某...
据中华人民共和国最高人民法院网站消息，近期，一些行业、企业超时加班问题受到社会广泛关注。人力资源和社会保障部、最高人民法院高度重视，联合向社会公开发布典型案例。基本案情2017年8月，某服务公司（已依法取得劳务派遣行政许可）与某传媒公司签订劳务派遣协议，...
主办单位：中国就业培训技术指导中心.
京ICP备09079694号-10 京公网安备110401200230
网站标识码bm15000006
