工作动态

  • 山东济宁:强化源头治理让农民工不“薪”烦

    今年以来,山东省济宁市泗水县聚焦工程建设项目欠薪易发、频发等现状,持续组织开展根治欠薪专项行动,从源头入手,压紧压实责任,有效保障了农民工合法权益,维护了劳动关系和谐稳定。一是多方构建“保障网”。人社、行政审批、住建等部门建立项目信息联动机制,及时掌...

  • 新疆博湖:普法宣传为“小哥”“保驾护航

    为进一步规范新业态行业用工管理和劳动者权益保障工作,创造稳定有序的就业用工环境,近日,新疆维吾尔自治区博湖县人社局开展新就业形态劳动者权益保障宣传活动。活动中,工作人员从建立劳动关系、签订劳动合同、规范工资支付等方面,深入浅出地分析新业态行业如何做到规范用工。宣传《关于维护新就业...

  • 山西:开展“春季护薪”专项行动 让农民工“晋薪无忧”

    山西省以“干在山西、晋薪无忧”为主题,从3月15日起在全省开展为期百天的工程建设领域“春季护薪”专项行动,将根治欠薪工作抓在平时、干在日常。一是聚焦项目集中排查,尽早尽快落实工资支付保障制度。通过专人实地排查、动态线上排查、国有企业示范等方式,综合运用...

  • 湖北麻城:丰富纠纷化解机制 流动仲裁庭在行动

    日前,湖北省麻城市劳动人事争议仲裁院的“流动仲裁庭”走进该市中馆驿镇劳动争议调解处中心,为刘某等8名劳动者与某单位劳动争议案件开展了仲裁庭审。为了进一步方便劳动争议双方,提供优质高效服务,构建和谐劳动关系,麻城市劳动人事争议仲裁院将办案关口前移,开展...

  • 湖北京山:劳动人事争议人民调解委员会启动运行

    近日,湖北省京山市劳动人事争议人民调解委员会成功调处一起工伤待遇纠纷案件,伤者张某一次性获得赔偿款28.5万元,这标志着该市劳动人事争议人民调解委员会正式启动运行。据了解,京山市人社、司法、财政等部门通力合作,成立劳动人事争议人民调解委员会,落实了人员、...

  • 四川成都:金牛区启动省级深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点示范区建设

    3月14日,四川省成都市金牛区省级深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点示范区建设启动会在蓉北人才港举行,会议主题为“共建和谐劳动关系·提质赋能营商环境”。会议发布了成都市金牛区省级深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点示范区建设方案。金牛区行政审批局围绕“...

  • 重庆市江津区成立全市首个劳动用工合规指导中心

    揭牌仪式现场3月14日,重庆市江津区召开劳动争议多元化解新闻发布会,并为全市首个劳动用工合规指导中心举行揭牌仪式。据悉,面对劳动争议案件数量持续增长,具体案情复杂化、劳资矛盾多样化的新趋势,江津区整合全区各相关系统的职能、资源,在江津区职工服务中心设立...

  • 江苏:将新就业形态劳动者纳入职业伤害保障

    新就业形态劳动者纳入职业伤害保障加快发展多层次养老保险体系,启动“数字找人”社保扩面专项行动,提高城乡居民待遇水平,全面推进居民服务“一卡通”……3月14日召开的全省社会保险工作会议上,江苏提出一揽子社保惠民举措,织密扎牢社会保障网,提升参保群众获得感...

  • 山东汶上:“一体化”推进监察仲裁协作联动机制成效明显

    为积极推进和谐劳动关系建设,依法快捷高效处理欠薪问题和劳动纠纷,山东省汶上县积极探索建立劳动监察仲裁协作联动机制,依托仲裁机构在劳动争议调解中的专长,借助劳动监察机构在劳动维权中的行政执法优势,以“柔性调解”和“刚性执法”相结合的方式,在提高劳动纠纷...

  • 甘肃张掖:“三个聚焦”构建劳动人事争议大调解工作格局

    近年来,甘肃省张掖市甘州区劳动人事争议仲裁院按照“共建、共治、共享”的理念,依托“基层调解组织”、“行业调解组织、仲裁调解中心”全方位、多层次的将劳动争议纠纷化解在基层和源头,较好的发挥了对劳动争议的预防和调解作用,有力促进了劳动关系的和谐稳定。聚焦...