永新县人社部门聚焦政府投资和国有企业项目，创新实施“1234工作法”，着力构建全链条、闭环式治理体系，切实维护农民工劳动报酬权益。截至今年3月底，全县共协调处理政府及国企项目欠薪案件14起，为190余名农民工追回工资240余万元。聚焦一个核心，强化源头宣教，夯实...
今年以来，红谷滩区人社局坚持党建引领、源头治理、服务前置，聚焦政府投资项目、国企在建项目用工重点领域，创新推行“一室双管家”欠薪源头治理新模式，着力构建前端受理、快速化解、全程监管的全链条治理体系，切实守护农民工钱袋子，以务实举措筑牢用工民生保障新防...
为从源头破解政府项目、国企项目拖欠农民工工资问题，宜丰县人社局坚持“源头治理、预防为主”的工作思路，创新推出两项“关口前移”硬举措，构建起欠薪治理的全流程闭环监管体系，切实守护好农民工的血汗钱。财政拨付前置审核，织密资金安全网。宜丰县在财政专项资金预...
近日，湖口县人社局联合多部门，成功化解辖区内某项目拖欠农民工工资问题，用实际行动守护劳动者合法权益。前期，陆续有农民工前往湖口县人社局反映，由九江某建筑有限公司投资建设，某建设集团有限公司施工的湖口县辖区内某项目存在拖欠工资的行为。经查实，49名农民工...
近年来，贵州省六盘水市各级劳动人事争议仲裁机构始终将根治欠薪作为重大民生工程，聚焦农民工“急难愁盼”，以“快立、快调、快审、快结”为核心，全域推进农民工工资争议速裁庭建设。通过制度创新、流程再造、协同联动，构建起“预防为先、调裁结合、快速处置、权益兜...
4月24日，芜湖市人社局依托“人社大讲堂”平台，开展“人社服务进高校”专项普法宣讲活动，助力高校毕业生平稳完成从校园到职场的身份过渡。活动紧扣毕业季求职核心难题，围绕劳动维权与就业风险防范进行专题授课，采用“线下+线上”融合模式。现场60余名学生参与，线上...
2025年9月1日,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)》(以下简称《解释二》)正式施行,为劳动人事争议处理提供了全新司法遵循。面对混同用工界定、竞业限制效力、无固定期限劳动合同认定等新课题,湘潭市以“源头预防、前端化解”为核心,创新调解工作...
“现在可踏实多了！工资月月准点到账，大热天有凉茶解暑，高温补贴也一分不少！”面对回访的纪检监察干部，在湖南向往环境公司做了三年清扫保洁的刘姐兴奋地说道。城市“美容师”的薪资待遇，始终是桃江县纪委监委关注的重点。此前，桃江县纪检监察干部通过下沉走访与专...
今年以来，开阳法院精准聚焦辖区劳务纠纷、物业争议、金融借款纠纷等高发多发案件类型，着力构建“分类评估、定向引导、按类施策”的精细化工作机制，实施“法院+综治”闭环施策助力矛盾纠纷源头化解。锚定源头发力，精准导入类案综治通道。为打通矛盾纠纷源头化解“最...
“以前遇到欠薪都不知道去哪儿说理，现在法院对面就有工会的法律服务站，有律师免费给我们支招，我心里一下子踏实了。”近日，在宁夏回族自治区石嘴山市大武口区总工会联合宁夏青玉律师事务所打造的“工会法律服务实践站”进行咨询后，新就业形态劳动者杜某由衷地发出这...
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