为深入落实“学子聚汉”工程,促进高校毕业生高质量充分就业,9月8日,洪山区2026年秋季首场校园招聘会——“大学之城就业嘉年华”华中师范大学专场顺利举办。现场吸引近1500名毕业生参会,企业累计收揽简历近3000份。本次招聘会紧扣华师学科优势和学生求职需求,精准匹...
今年以来,襄阳市樊城区人社局坚持“源头治理、制度先行”,推动构建事前预防、全程管控、末端处置的全链条制度体系,有力推进政府项目、国企项目欠薪整治各项任务落地见效。建章立制,构建全链条制度体系2026年以来,樊城区先后印发《关于启动治理欠薪冬季行动攻坚工作...
为筑牢民生保障底线,打通城乡居民养老保险政策落地“最后一公里”,9月4日,安陆市人社局农保服务中心选派政策宣讲员,走进市委党校,为全市村“两委”副职干部开展城乡居民养老保险政策专题宣讲培训,让惠民政策精准直达基层一线。本次宣讲立足基层工作实际,紧扣群众...
9月4日,一场特殊的“专家会诊”在荆门市东宝区展开。来自武汉科技大学、湖北大学等高校的12位材料领域专家,深入湖北天瓷电子材料有限公司、天华新材料科技(荆门)股份有限公司、湖北倬成新材料科技有限公司三家企业的生产车间,为企业技术难题“把脉问诊”,为东宝区...
贵州省黔东南州推动农村劳动力从“出远门”务工到“近家门”就业创业部署,统筹产业、政策、培训、服务四大抓手,实现群众增收致富与照顾家庭“双向兼顾”。开拓岗位吸纳就业。依托生态、民族文旅、特色加工等资源优势,大抓特色产业发展,建立黔东南特色的现代化产业体...
近年来,青海省西宁市深入贯彻落实省委省政府有关数字化赋能就业创业工作各项决策部署,以大数据、人工智能、云直播等数字技术为核心抓手,持续推进公共就业服务数字化、智能化转型升级,全面构建“互联网+就业”服务新格局。搭建数智平台,构筑全域数据“一网通”体系...
今年以来,邯郸市临漳县强化服务企业意识,创新工作方法,为企业解决用工、人才需求,以“三进三送”活动为契机,实行人社专员分包责任制,定期与企业对接交流,送去人社相关政策的同时,也了解企业的用工、人才引进等方面的需求。持续开展就业服务系列活动,以“线上+...
近日,广东省广州市番禺区石碁镇依托广州市“羊城技能加油站”项目平台,联合番禺区就业训练中心和辖内村党群服务中心开展的职业技能培训圆满收官。全年共举办12场送课上门培训,开设小儿推拿保健、中式点心制作、家居收纳、AI人工智能办公应用、岗位安全技能等六门实用...
近日,2026年“金陵工匠”公益培训第十期工业机器人基础操作培训班在指南车南京智能制造实训基地举办。培训为期5天,采取理论结合实操的教学模式,45名参训学员系统学习工业机器人实操技能。培训邀请自动化行业资深专家、指南车机器人科技有限公司高级讲师马建辉授课,...
近年来,宿迁市宿豫区紧扣产业发展需求,聚焦实训基地建设、资源统筹共享、校企精准对接等重点工作,积极深化产教融合、校企合作,激活技能人才培育新动能,推动人才培养和产业发展同频共振。搭建多元平台,拓宽产教融合路径。一是推动实训基地建设。整合宿迁技师学院人...