今年以来，宁夏回族自治区各级人社部门从建强组织、建优制度、建好机制三个方面发力，加强基层劳动人事争议调解组织建设，力求将劳动争议纠纷解决在基层、化解在萌芽。目前，全区各级劳动人事争议调解组织共受理案件5114件，调解结案4372件。今年以来，宁夏回族自治区人...
为指导工程建设项目进一步做好劳动用工标准化管理工作，强化欠薪源头治理，四川资阳市扎实开展“开工第一课”，通过集中培训、政策宣讲、现场指导等形式，把好“治欠源头关”。聚焦规范用工开展“一次标准化培训”。组织在建项目建设、施工、分包单位负责人及劳资专管员...
近年来，甘肃省张掖市甘州区劳动人事争议仲裁院不断提升服务质效，建立“四项制度”，强化队伍建设。建立业务研讨制度，发挥专职仲裁员、兼职调解员，集中探讨法律适用，统一裁判尺度，加强仲裁案件终局裁决力度，形成以学习推动工作，以工作促进学习的良好氛围。建立信...
近日，甘肃省兰州市劳动人事争议仲裁院（以下简称“市仲裁院”）在兰州人力资源服务产业园举办了“劳动人事争议仲裁开放日”活动。活动中，兰州市仲裁院仲裁员服务队的“啄木鸟”队员们通过“小兰仲裁大讲堂”的形式，以生动案例和幽默语言，普及了劳动争议预防与化解知...
近年来，安徽省铜陵市以加强基层调解工作为抓手，建组织、强队伍、抓规范、提能力，促进矛盾纠纷化解在基层，构建和谐劳动关系，建设平安铜陵。建强组织，夯实基础。会同协调劳动关系三方印发基层调解组织建设行动方案，明确建设任务、时间节点、部门职责，召开基层调解...
今年以来，江西省乐安县坚持三个导向，深入推进政府投资及国企项目领域的欠薪治理工作，坚决抓好群众身边实事落实。坚持目标导向，强化法治宣传。组织工作人员赴园区企业和项目现场，开展劳动法律法规宣讲活动，通过线上线下多种渠道，发放宣传手册、传单，悬挂横幅，利...
近日，《海南省工程建设领域农民工工资保证金担保实施办法》（以下简称《实施办法》）印发，将于2024年10月11日起施行。根据《实施办法》，海南省开展工资保证金担保业务应具备的条件为：银行方面，经银行监管部门批准依法注册，并在海南省内设有总部或分支机构；信用等...
近日，河北蠡县“12345”政务服务便民热线接到了该县桑园镇园北村郑先生的一份求助工单，内容是郑先生及其7位工友在园北村从事建筑工作，工资被工作单位拖欠，与公司多次沟通无果，希望相关部门能帮助解决欠薪问题。桑园镇人民政府负责人第一时间联系郑先生了解相关情况...
新业态作为新时代产物，发展势如破竹。新业态就业人员在风雨中奔跑、在烈日下劳作的身影，深深牵动着社会的神经。他们的职业伤害保障问题，一直是党和政府关注的焦点。2020年11月24日，习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上指出，要适应新技术新业态新模式...
近日，金华市人力资源和社会保障局公布了金华市人社领域创改开最佳项目，东阳市《新就业形态劳动纠纷“一站式”调解模式助力劳动者共同富裕》项目获金华人社领域创改开最佳项目。针对新业态领域劳动纠纷多发、维权组织欠缺、部门协同不到位、调解机制不完善，纠纷化解及...
