一块块红框蓝底白字的告示牌，立于海南多个建设工地大门口或作业区人员出入口等醒目位置，上面不但载明建设单位等信息，而且注明工程项目所在地最低工资标准、工资支付日期、农民工权益救济渠道等信息。这是近段时间，海南省协同治理欠薪的举措之一。依据国务院公布的《...
“国务院欠薪线索反映平台上的447条线索，经过补正程序后，筛掉了超过一半的无效投诉线索，监察员可以把时间和精力投入到更需要的工作中，更好维护劳动者权益。”江苏省南通市劳动保障监察支队支队长邢建忠告诉记者，今年3月以来大力推行的欠薪投诉补正工作制度“效果显...
近日，贵州省协调劳动关系三方四家共同出台《贵州省推进新时代和谐劳动关系创建活动实施方案》，进一步推进贵州省新时代和谐劳动关系创建活动，助力实现企业和职工协商共事、机制共建、效益共创、利益共享，促进经济高质量发展和社会和谐稳定。《实施方案》提出，从2024...
10月24日上午，海口市龙华区劳动关系公共服务中心揭牌成立，这也是全省首家成立的劳动关系公共服务中心。该中心成立后，海口龙华区将劳动关系管理的重心从单纯的监管转变为更加注重服务和保障，为用工企业和劳动者提供更加便捷和优质的公共服务。此次成立的公共服务中心...
优化仲裁流程，体现“简”字。简化立案审批程序，对于申请材料齐全的，当日作出受理或不予受理的决定，缩短立案审查时间；申请材料不齐备的，及时释明，一次性告知补正要求；对欠缺非主要立案材料的，实行容缺受理。简化文书送达程序，一次性向当事人合并送达应诉、开庭...
为着力构建以“企业+劳动者”需求为主要导向的劳动关系公共服务体制，创新服务方式，拓宽服务领域，黄梅县人社局积极整合资源、凝聚合力，采用嵌入建的方式，对工业园区零工驿站进行改造升级，筹建黄梅县园区劳动关系公共服务站，服务园区130家企业和9000名劳动者，对外...
福建推出根治欠薪十项创新举措，持续深化推进欠薪治理，欠薪化解率保持100%。建立健全根治欠薪全链条防控体系。梳理欠薪问题监管、处置的重点任务，在源头预防、过程监管、处置清偿、依法惩戒等各个环节，健全制度机制，完善保障措施，打通根治欠薪“最初一公里”到“最...
为切实保障农民工合法权益，近期，定南县人社局开展了中秋、国庆“双节”护薪专项执法行动。全天候畅通维权渠道。实行24小时值班制度、首问负责制，通过网络、电话、窗口、信函等多种渠道，强化在线维权，联动受理欠薪举报投诉信息和线索，确保农民工投诉“有门”、维权...
为进一步提高服务企业意识，优化营商环境，甘州区人社局充分发挥劳动监察职能作用，坚持“教育为主、预防在先”的原则，加强对企业的劳动用工行为指导服务，督促企业依法用工，积极引导用人单位协商解决劳资纠纷，切实提高执法效能。该局转变执法理念，改进行政执法方式...
10月30日，记者从银川市西夏区人力资源和社会保障局了解到，该局打造“暖心仲裁”服务品牌，用创新方法和贴心服务高效化解劳动争议。调解优先，跑出维权“加速度”“感谢仲裁员耐心调解，为我们搭建沟通的桥梁，让所有矛盾在仲裁阶段一次性都处理了，解决了我的烦心事。...
