工作动态

  • 宁夏启动拖欠职工(农民工)工资突出问题专项整治工作

    记者4月27日从有关会议上获悉,宁夏出台《2018年拖欠职工(农民工)工资突出问题专项整治工作方案》。即日起,宁夏正式启动为期八个月的专项整治工作,全面治理拖欠职工(农民工)工资突出问题。 《方案》提出今年的整治目标是实现“四个明显下降”,即:拖欠工资举报投...

  • 重庆市沙坪坝区确定9个劳动争议示范调解组织

    为建立健全劳动人事争议多元处理机制,沙坪坝区自今年2月起,启动了镇(街道、园区)劳动争议调解示范工作。近日,结合镇(街道、园区)报名及实际工作开展情况,该区确定了青木关镇、新桥街道和重庆西部现代物流园等9个劳动人事争议调解中心为示范调解组织。 下一步,...

  • 重庆:忠县人力社保局“三步走”整顿人力市场维护劳动者合法权益

    一是“明里走”核查实有信息。组织4个检查小组分区域摸排,核查职业中介机构和劳务派遣公司的经营范围、人员信息、账目信息和劳动者就业状况。1月以来,检查中介公司20家,劳务派遣公司6家,用工企业48家。 二是“暗里走”调查违规行为。监察队员着便装深入用工企业和社...

  • 吉林:四平市人社局第一季度执法为民成效明显

    为贯彻落实“十九大”报告提出的推进全面依法治国,实现党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一制度建设的要求,年初以来,四平市人社局执法部门坚持以人民为中心,全面开展执法为民活动,执法数百起,群众零投诉,取得了让人民群众满意的成果。 抓法制宣传,提高劳...

  • 四川泸州:狠抓三项制度建设,筑牢治欠保支基础

    一是建立考核机制,压实属地责任。根据《四川省人民政府办公厅关于印发四川省保障农民工工资支付工作考核办法的通知》,制定《泸州市保障农民工工资支付工作考核办法》《泸州市2018年度保障农民工工资支付工作考核方案》,对各县(区)政府和园区管委会“保障农民工工资...

  • 四川省自贡市荣县成立“欠薪维权法律诊所”依法化解劳资纠纷

    打造“坐诊”专家团。在县仲裁监察联合党支部的指导下建立由县人社局、县工商联、县总工会组成的“三方”驻会指导民工维权。建立法律援助工作站,派驻法律援助工作者成立律师专家团每周2人次对劳资纠纷特别是群体性劳资案件及时办理,严格落实回访制度,确保民工维权质...

  • 人社部举行2018年第一季度新闻发布会

    4月27日,人社部举行2018年第一季度新闻发布会。人社部新闻发言人卢爱红通报2018年一季度人力资源和社会保障工作进展情况及下一步工作安排,并就社会各界普遍关注的问题回答记者提问。 一、就业 工作进展情况:一季度就业形势稳中有进,实现良好开局。城镇新增就业保持高位增长,1-3月全国城镇新增就业...

  • 在单位组织体检时猝死 是否属于工亡

    “对小周的不幸去世,我们深表同情,也可以给一些抚恤金。但是你们要公司去申请工伤认定,这就有些得寸进尺了。”某公司人力资源部经理梁某的回答,让员工小周的亲属十分愤怒。 不久前,在该公司组织的一次单位体检中,小周因身体极度不适而晕倒,送医后当天便不治身亡...

  • 推卸用工责任 风险近在眼前

    “外卖小哥”因工时过长辞职 能否索要经济补偿 案例: 刘某是一家餐饮配送公司的“外卖小哥”。2017年7月,他因每天的工作时间超过12小时且没有固定休息日向公司辞职,并要求经济补偿,遭拒后提起劳动争议仲裁。 配送公司主张,刘某的日常工时制度为不定时工作制。他在...

  • 单位与职工就合同解除说法不一致该如何处理

    案情: 袁某系某旅游公司员工,2013年到该公司工作。2018年3月,袁某向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,称该旅游公司未足额缴纳社会保险费,本人已于2018年2月26日提出书面辞职,据此要求单位支付解除劳动合同的经济补偿。 庭审期间,该旅游公司提出,袁某从未向公司递...