近年来，河北省定州市劳动监察大队以维护劳动者合法权益为工作重心，充分发挥劳动保障监察职能作用，创新工作机制，改进工作方法，全力为劳动者保驾护航。 据统计，2017年以来，定州市劳动监察大队受理投诉举报案133件，共为2114名劳动者追讨工资3670.79万元，结案率达1...
目前，外出务工成为农民增收的主要来源。“输出劳务——积累生产要素——返乡创业”的发展模式，使农村贫困地区获得发展的外源力量。因此，引导贫困劳动力有序劳务输出，是扶贫开发最直接有效的手段之一。 在劳动力输出过程中，贫困地区（输出地）与发达地区（输入地）...
为进一步做好“平安法治惠民”工作，灵璧县人社局从4月26日至5月15日对全县劳动用工30人以上的企业开展“法治体检”活动。 法治体检活动主要通过开展送法上门服务，帮助企业梳理、整改内部管理制度、劳动合同、集体合同等与劳动保障法律法规条款不符的问题，消除影响职...
今年1-3月，石城县人社局采取多种措施，综合施策，有效化解了农民工工资拖欠案件113件，涉及农民工1317人，追讨工资1400余万元。一是严格把守兜底关卡。从根本上落实民工工资保障金制度，把监管工作列入各用工单位年终综治考评；并推行建筑领域民工工资实名制发放，充分...
4月27日下午3点，红寺堡区政府副区长马占斌及人社、建设、交通、国土、农牧等33个区农民工工作领导小组成员单位负责人，在红寺堡区分会场参加全区保障农民工工资支付工作电视电话会议。会议传达学习了自治区农民工工作领导小组暨解决企业拖欠工资联席会议第一次（扩大）会议精神，安排部署2018年保障农...
为贯彻落实《江苏省人力资源和社会保障厅、江苏省高级人民法院关于加强劳动人事争议仲裁与诉讼衔接机制建设的实施意见》精神，2018年4月26日下午，丹阳市人社局与市法院相关负责人在人社局七楼会议室举办了第一次裁审对接工作会议。 会议上，双方介绍了自身建设和办理劳...
近期，成都市新津县人社局组织召开了“2018年协调劳动关系三方会议”，会议通过政策、目标、活动、创建、评选“五到位”措施，进一步加强和谐劳动关系成员单位沟通合作，充分发挥各自职能作用，有效推动新津县和谐劳动关系再上新台阶。 一是“三个文件”解读到位。参会...
在经济发展进入新常态、服务对象发生新变化、人社服务面临新形势的今天，大武口区人社局以习近平系列讲话精神为主线，以开展作风建设深化年、重点项目推进年工作为主方向，坚持需求导向、问题导向和发展导向，努力顺应时态，主动作为，通过五大立区践行五大发展理念，精...
党的十九大进一步提出了深化依法治国实践和提高保障和改善民生水平、加强和创新社会治理的任务目标，并对新时代加强劳动人事争议处理效能建设提出了新的更高要求。今年3月，五华区深入贯彻落实党的十九大精神，积极实践运用新时期“枫桥经验”，在全省率先启动“1237”...
4月27日，宁夏召开农民工工作领导小组暨解决企业拖欠工资问题联席会议2018年度第一次（扩大）会议，审议通过《2018年拖欠职工（农民工）工资突出问题专项整治工作方案》和《自治区2018年保障农民工工资支付工作目标责任书》，安排今年保障农民工工资支付工作。自治区党...
