工作动态

  • 江苏镇江:润州区多措并举实施“法润民和维权精准服务项目”

    为切实维护劳资双方合法权益,最大化提升劳动人事法律服务效能,镇江市润州区人社局实施“法润民和维权精准服务项目”,有机统筹劳动监察和劳动仲裁职能,以“双联动、双调解”为原则,加强内部协调配合,充分发挥职能统筹优势,有效维护和保障辖区劳动关系的和谐稳定,...

  • 江苏镇江:润州区全方位开展《保障农民工工资支付条例》宣传

    为确保《保障农民工工资支付条例》于2020年5月1日在江苏镇江市润州区贯彻实施,该区人社局多方联动、多措并举,通过“点线面”结合开展全方位宣传,为保障农民工工资支付筑牢坚实的法治堡垒。立足于“点”。以宣传周活动为契机,突出宣传重点,针对招用农民工较多的劳动...

  • 甘肃民乐:劳动人事争议仲裁院——“案前引调”高效化解纠纷

    日前,在甘肃省民乐县人社局劳动人事争议仲裁院仲裁员的不懈努力下,化解一起赔偿金案。县劳动人事争议仲裁院受理了一起赔偿金的劳动争议案件。据了解,樊某在某建设工程公司提供劳动过程中不慎摔倒受伤,双方未达成赔偿协议,樊某向县仲裁院申请要求用人单位承担工伤赔...

  • 江西万载:农民工工资欠薪案件持续下降

    江西省万载县采取根治欠薪系列措施,确保农民工工资基本无拖欠。去年,该县共立案仲裁投诉案件33件,结案率达100%,较2017年45件下降36.36%,较2018年44件下降33.3%,保持了欠薪案件持续下降。强化组织领导, 实施全程监督。该县为解决拖欠工资问题维护广大农民工的切身利...

  • 江苏丹徒:仲裁维权的空间拉开了,维权的心却更近了

    江苏省镇江市丹徒区仲裁办案,讲的就是个方便,他们通过“线上办”、“电话办”、“邮寄办”等多种方式,让劳动者能够“隔空”维权。特别是在疫情之下,发挥了不可取代的作用。4月中旬,李某通过朋友介绍得知了江苏省“互联网+调解仲裁”网上调解平台,考虑到疫情影响,...

  • 吉林吉林: “三重”举措保障劳动者权益

    为保障疫情期间劳动争议仲裁工作的有序进行,吉林市劳动人事争议仲裁院认真落实国家、省、市关于疫情期间劳动仲裁工作的总体部署,采取“三重”举措,最大限度减少人员流动,防止疫情蔓延,阻断疫情传播,切实维护疫情期间当事人的权益,实现当事人足不出户解决纠纷,即:三个“一”、两个“强”、一个...

  • 吉林松原:组织开展《保障农民工工资支付条例》宣传工作

    为规范农民工工资支付行为,保障农民工按时足额获得工资报酬,2019年12月4日,国务院第73次常务会议通过了《保障农民工工资支付条例》(以下简称《条例》),2020年5月1日起施行。《条例》是建国以来我国第一部保障农民工工资支付综合性法规,是近年来治理欠薪工作成功...

  • 江西永新:疫情期间敲响仲裁“第一槌”

    近期,江西省永新籍文某以经济补偿、双倍工资赔偿争议纠纷为由向永新县劳动人事争议仲裁院提出仲裁申请,要求被申请人永新县某某超市有限公司支付经济补偿金和未签订书面劳动合同双倍工资。经永新县劳动人事争议仲裁院审查,其请求事项符合立案条件,予以立案并成立了合...