强化政策落实，织密“兜底网”。落实安徽省合肥市重特大疾病医疗保险和救助实施办法，将特困人员、低保对象年救助限额分别为4万元、3万元统一调整为5万元，救助比例分别为90%、75%。截至目前，医疗救助“一站式”结算共救助12821人次，救助金额760.57万元。完善国家医保...
2023年以来，安徽省蚌埠市五河县人社局坚持把乡村人才振兴作为实施乡村战略的重要任务，以“人才振兴”落实农业农村优先发展。“引”出源头活水。该局细化乡村人才需求，拓宽人才来源，打造素质过硬的人才队伍。目前，面向社会招录17名乡镇公务员，引进12名教育系统急需...
近年来，福建省漳州市长泰区探索建立监察执法和调解仲裁协同办案模式，发挥刚性执法监督和柔性案件调解的职能优势，打破部门壁垒，形成劳动仲裁和劳动监察协调联动工作机制，发挥“1+1>2”的工作成效，依法、高效、快捷处理劳动领域纠纷，切实维护劳动者和用人单位合法...
“一技在手，就业不愁。现在培训班开到了家门口，我一定要珍惜机会，好好学习技能，多一门手艺，找工作更方便，而且工资还要多好几百，想想，心里就高兴。”4月1日，在安徽省合肥市庐江县举办的徽菜师傅技能培训现场，参加培训的郑仕爱笑着说。今年以来，庐江县聚焦群众就业创业需求，大力推进技能培训...
为持续增进民生福祉，全面加强社会保障体系建设，努力让全县的老百姓 “老有所养、老有所依”，安徽省黄山市祁门县通过“强化宣传引导，提高群众知晓率，强化缴费服务，提高群众满意度，强化工作责任，实施网格化管理”三项举措，全力推进城乡居民养老保险工作。强化宣...
近期，四川省江油市启动 “服务企业社保政策大课堂”活动。市社保中心入园进企、面对面把社保政策法规向企业讲清楚、说明白，提高企业参保积极性，帮助企业排忧解难，进一步做好养老、工伤、失业保险参保扩面工作。首期“服务企业社保政策大讲堂”走进四川江油高新区，...
今年以来，江西省九江市瑞昌市以“5+2就业之家”建设为契机，持续延伸就业服务触角、强化就业服务功能、完善就业服务体系、提升就业服务品质，构建城区15分钟就业服务圈和农村15公里就业服务网，全方位打造企业招工、百姓就业“无忧”的“5+2就业之家”服务平台，筑起求职者就业“幸福之家”。为建设好...
仲裁作为劳动人事争议前置程序，处在服务群众的最前沿，矛盾化解第一线，承担着基层社会治理和矛盾化解的重担。近日，甘肃省张掖市甘州区劳动人事争议仲裁院为进一步优化全区营商环境，畅通政企沟通机制，加大助企服务力度，于近日深入张掖市三益化工外贸有限公司等五家...
为进一步扩大就业创业，让更多的就业困难群体“走出去”，实现在家门口或者就在家就业创业，就业服务中心把特色面点技能培训课堂延申到社区的“知行家”。近日，在江西省赣州市崇义县小江社区、中山社区的“知行家”里，只见学员们时而聚在一起学习理论知识，时而分成三五组在做各种面食，培训班的老师...
近日，“开工第一课”走进浙江省东阳市木雕小镇举办“劳动争议”专题讲座，帮助用人单位掌握相关的法律法规和处理机制，规范企业用工行为。木雕小镇宗地企业及租赁企业代表共40余人参加。本次活动由浙江省东阳市劳动人事争议仲裁院资深业务骨干主讲。在讲座中以《劳动争...
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