为进一步提升县劳动人事争议仲裁员的业务水平和庭审规范化水平，提高仲裁员的庭审应对能力和驾驭能力，4月24日，黟县劳动人事争议仲裁院全体工作人员到黟县人民法院参加庭审观摩。 通过此次法庭实地观摩庭审，直观了解了法院的庭审程序、庭审纪律、庭审用语、仪容仪态及...
连日来，该市各级人社部门联合市、县区工商行政管理部门，自2018年3月10日起至3月30日内，在全市范围内开展了清理整顿人力资源市场秩序专项行动。专项行动期间，共检查人力资源服务机构9户，各类招工用人单位441户。 此次专项行动主要针对全市范围内依法成立的人力资源...
近日，敦化市劳动保障监察大队再次伸出援手，帮助一名女性劳动者成功追回了用人单位非法收取的一千元抵押金。 不久前，敦化市劳动保障监察大队接到劳动者林某投诉，称其在敦化市某美容院工作期间，被老板强制收取了一千元抵押金，在其按照程序提出辞职申请后，老板仍拒...
为有效清理整顿全区人力资源市场秩序，维护劳动者合法权益，夷陵区人社局按照上级业务部门统一部署和工作要求，认真开展人力资源市场秩序清理整顿专项检查行动。本次活动共检查37家用人单位。 强化组织领导，全面统一部署。为保障此次专项行动顺利有序进行，区人社局联...
今年，大武口区为进一步促进辖区劳动关系和谐稳定，不断加强劳动监察“两网化”管理平台建设，力促劳动监察全覆盖。一是合理划分网格。以用人单位数量为标准进行划分，结合该区经济发展状况和用人单位城乡分布情况科学合理划分网格。全区共划分一级网格11个、二级网格11...
近年来，面对构建和谐劳动关系面临的新形势，如何提升协调劳动关系的能力水平？在这一课题面前，江苏省人社厅用“六个全面”推动全省劳动关系工作全面创新和高质量发展。 全面深化和谐劳动关系创建活动 江苏省持续推进省级和谐劳动关系创建示范项目和综合试验区试点项目...
一座城市在工业化、城镇化加快的进程中，和谐劳动关系的构建至关重要。 重庆市深谙此理。近年来，为了构建和谐劳动关系，重庆市各级人社部门主动作为、共同努力，劳动关系协调机制不断完善，劳动关系矛盾纠纷妥善化解，全市总体保持了劳动关系和谐稳定，有力促进了经济...
近期，由浙江省工商联牵头、浙江省协调劳动关系三方会议成员单位组成联合调研组，对全省民营企业劳动关系状况进行专题调研。调研中发现，新形势下民营企业劳动关系正在悄然发生变化。 劳动关系建设面临新课题 调研发现，浙江省民营企业劳动关系出现新内涵、...
在4月12日江西省召开的第一届江西省模范劳动关系和谐单位表彰大会上，江西省昌南工业园区被省政府确定为全省第一批省、市、区共建和谐劳动关系综合试验区。同时，昌南工业园区被评为第一届江西省模范劳动关系和谐工业园区。 近年来，昌南工业园区着力打造四大特色品牌服...
