过去，是新闻媒体接到劳动者的“爆料”找上门来再进行报道；现在，是人社部门主动将重大劳动保障违法行为向社会公布，使得用人单位的违法行为从“幕后”走到“台前”。近年来，上海市各级人社部门在对辖区内重大劳动保障违法行为依法进行行政处理、处罚的同时，将违法行...
2017年1月，《重大劳动保障违法行为社会公布办法》正式施行。以此为标志，重大劳动保障违法行为社会公布制度在我国进入规范化、常态化发展阶段。据了解，仅2017年底至2018年初，各级人社部门便集中曝光了887件重大欠薪案件，取得了良好的社会效果。 向社会公布重大劳动...
日前，湖北省黄梅县劳动保障监察局启动上一年度劳动保障诚信等级评价工作。劳动保障诚信等级评价工作先由用人单位申报，经评委会评审，再向社会公示，最后公告结果。 诚信评价结果分为诚信用人单位、守信用人单位、基本守信和失信用人单位，分别简称为A、B、C、D四级。...
近日，内蒙古自治区二连浩特市劳动保障监察局在组织企业进行用工情况自查的基础上，通过“查、看、访”的方式对口岸加工园区各类用人单位开展日常巡查。 该局重点检查用人单位内部规章制度的制定执行、劳动合同签订、社会保险缴费等落实情况。监察员每到一个用工单位都...
近日，甘肃省张掖市出台了保障农民工工资支付工作考核办法，落实保障农民工工资支付属地监管责任，全面治理拖欠农民工工资问题，切实保障农民工工资报酬权益，维护社会公平正义。 办法明确，考核工作从2018年到2020年每年1次，考核内容主要包括加强对保障农民工工资支付...
近日，云南省人社厅、住建厅、国资委、总工会、企业联合会/企业家协会、工商业联合会共同出台《关于开展规范农民工劳动用工管理专项行动的通知》，在全省开展规范农民工用工管理专项行动，进一步规范企业招用农民工行为，完善农民工劳动合同和实名制管理制度，逐步实现...
“什么合理管理安排？你们这是违法的！等着‘吃官司’吧！”听见刘某在经理办公室的大吼大叫，路过的员工纷纷侧目。 刘某原本从事的是智能机械操作岗位。最近一年来，公司为了紧跟市场，生产设备频繁更新换代。但刘某却由于技能不足，没有及时学习电脑和编程知识，导致...
在因第三人侵权造成的工伤案件中，工伤保险待遇与第三人应支付的民事赔偿之间的权利竞合十分常见。今年，在笔者处理的一起工伤保险待遇案件中，还出现用人单位以参加商业保险为由而提出减免支付工伤保险待遇的抗辩。这也是一种权利竞合。在用人单位未参保的情形下，上述...
问：临时替岗的员工在工作中发生事故受伤，是否可以认定为工伤？ 【相关案例】 近日，某单位一名员工因家中有事，临时向公司提出休假要求。为了不影响工作进度，该单位就从其他部门调配人员替岗工作。可是这名替岗员工在工作中发生了事故受伤。该单位想知道，这种情况能...
【案例】 王某于2009年5月应聘到某市A公司担任门卫工作，双方签订的劳动合同期为8年。2016年10月，A公司被B公司兼并。因办公场所整合到B公司，原A公司门卫岗位被取消，王某被B公司通知解除劳动合同。王某对此不服，双方因此发生劳动争议。 【评析】 本案反映的是劳动者...
