“要不是你们帮忙，我真不知道该如何维权。”近日，在北京市丰台区劳动人事争议仲裁院外，年过五旬的张女士手捧刚拿到的8.3万元薪资补偿，声音哽咽地向法律援助律师致谢。在丰台区法律援助中心和北京福茂律师事务所律师的接力帮助下，仅用7天时间，她被拖欠8年的工资、...
共筑政企连心桥，合力冲刺“千亿县”！8月10日，由成都市委政法委、市级政法各单位、市民营经济发展促进中心主办的成都市政法委书记和公检法司“四长”与企业面对面活动（简阳市专场）举行。简阳市政法委书记和公检法司“四长”与37家企业代表齐聚一堂、围桌交流，成都...
为扎实推进人社法治服务靠前、关口前移，持续优化营商环境，源头防范化解劳资纠纷风险，近日，东阳市劳动人事争议仲裁院普法宣讲走进横店集团，开展劳动用工合规管理普法讲座，为集团及下属子企业法务、人力资源管理人员、行政负责人、一线管理人员等180余人送上精准实...
为进一步扩大新就业形态人员社保覆盖面，切实解决新就业群体“参保不懂、保障不清”等突出问题，近日，江西省石城县社保中心依托县社工部举办的“清凉护‘新’ 与法同行”关爱服务活动，在石城县职业技术学校开展新业态从业人员社保政策宣讲，重点解读职业伤害保障试点...
今年以来，贵州省黔南州人社系统聚焦劳动纠纷苗头性、倾向性问题，联动多部门组建服务小组，对中小微企业开展“法治体检”，企业劳动合同签订率从67%提升至85%。组建由劳动关系协调员、仲裁员、监察员等组成的“法治体检”服务小组，采取“清单式问诊、解剖式查验”方式...
四川省聚焦构建和谐劳动关系生态体系改革任务，多维发力破解劳动关系前端企业主体机制缺失、末端维权“小马拉大车”等难题，推动和谐劳动关系公共服务走深走实、见行见效。试点先行 激活改革“强引擎”四川省把试点示范作为创新推进新时代和谐劳动关系公共服务的关键引...
近日，天台县人社局获2026年度台州市劳动保障监察员技能竞赛一等奖。一是压实属地责任。以集中整治政府国企项目拖欠农民工工资攻坚年为工作重心，出台专项治理文件，构建“管行业、管资金、管项目必须管治欠”责任体系，以“安薪指数”考核压紧属地和部门责任。1-7月，...
环卫工作直面城市烟火，连接千家万户，更是检验政府治理能力的“试金石”。今年以来，成都高新区纪工委、生态环境城管局以“零容忍”态度向环卫领域“微腐败”亮剑，通过压实责任、交叉检查、智慧监管等系列组合拳，全力守护群众利益与财政资金安全，交出了一份有力度、...
近日，市人力社保局、市委社会工作部等25个部门联合印发《重庆市非工程建设领域治理欠薪若干措施》，聚焦加工制造、商贸流通、餐饮住宿、文化旅游、环卫园林等非工程建设领域，出台硬核举措，探索“事前预防、多元共治”的欠薪治理新路径。市人力社保局相关负责人介绍，...
天津市人社局坚持综合施策、系统治理，抓紧抓实治理欠薪工作，推动欠薪线索实现快办快结、动态清零。强化工作统筹，构建协同治理格局。发挥市就业促进和劳动保护工作议事协调机制作用，人社部门会同工程建筑领域行业主管部门抓实全链条监管，联动解决施工承包、劳务用工...
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