日前，天津市解决企业拖欠工资问题联席会议出台《天津市2019年根治农民工欠薪工作行动计划》，以治理工程建设领域拖欠农民工工资问题为重点，明确行业主管部门和各区政府工作任务和完成时限，专门列入督查考核等事项，全面压实属地部门监管责任，为根治欠薪工作提供有力支撑。

《行动计划》共包含6大块24项任务。在非建筑领域，天津市全面推行劳动保障监察“两网化”和信用等级评价管理，加强劳动保障监察机构与工会组织协调配合，对用人单位工资支付情况加强日常监管和动态监测，及时处置欠薪隐患；督促国有企业发挥表率作用，完善农民工用工管理，确保实现“零拖欠”。在建筑领域，天津市全面落实农民工实名制、工资专用账户、工资保证金、按月足额支付工资、维权信息告示牌等制度，强化欠薪源头治理；加强政府投资工程项目和资金统筹管理，从源头上预防因拖欠工程款导致的欠薪。

《行动计划》还明确，对于目前各区已普遍建立的欠薪应急周转金，天津市要完善管理和使用制度，及时解决因企业破产倒闭、企业主逃匿产生的拖欠工资问题。同时，该市要健全应急机制，妥善处置因欠薪引发的突发性、群体性事件。

此外，天津市已将保障农民工工资支付工作列入2019年度督查检查考核计划。市联席会议对各区开展专项督查，对重大欠薪案件实行专案督查，发现问题依规实施问责，对考核等级为不合格的实施约谈，解决治理欠薪难点问题。（丁建文）