江苏宁靖盐高速公路有限公司： 你公司《关于拟对相关岗位实行不定时工作制的请示》（宁靖盐综[2012]4号）收悉。根据国家和省有关规定，经研究，同意你公司部分岗位实行不定时工作制，具体实施范围为：（一）公司经营管理层中的高级管理人员；（二）实行年薪制的公司各部...
江苏省农垦农业发展有限公司： 你公司《关于所属农业分公司相关岗位继续实行特殊工时工作制的请示》（苏垦农发[2011]1号）收悉。根据国家和省有关规定，经研究，同意江苏省农垦农业发展有限公司临海分公司等18个分公司部分岗位实行综合计算工时工作制或不定时工作制（见...
江苏汾灌高速公路管理有限公司： 你公司《关于申报不定时工作制的请示》（汾灌[2011]67号）收悉。根据国家和省有关规定，经研究，同意你公司部分岗位实行不定时工作制，具体实施范围为：（一）公司经营管理层中的高级管理人员；（二）实行年薪制的中层管理人员和基层单...
江苏宁宿徐高速公路有限公司： 你公司《关于拟对相关岗位实行不定时工作制的请示》收悉。根据国家和省有关规定，经研究，同意你公司部分岗位实行不定时工作制，具体实施范围为：（一）公司经营管理层中的高级管理人员；（二）实行年薪制的中层管理人员和基层单位负责人...
为了规范特殊工时管理，维护劳动者权益，我部研究起草了《特殊工时管理规定（征求意见稿）》，现向社会公开征求意见。公众可以通过以下途径和方式提出反馈意见： （一）登陆中国政府法制信息网（网址：http://www.chinalaw.gov.cn），进入首页左侧的“法规规章草案意见...
江苏省市法院《关于劳动争议案件仲裁与审判若干问题的指导意见》明确指出，对第四十七条第一项应理解为：一、分项计算数额不超过当地最低工资标准十二个月金额的，仲裁裁决为终局裁决。因为从该条款“或者”一词的表述，也可以看出其立法本意，“或者”含有选择之义，即...
在员工与企业的劳动争议仲裁中，有不少员工认为自己是弱势一方，在劳动仲裁中容易处于劣势，但记者昨日获悉，今年一季度，全市仲裁部门共审结劳动人事争议案件2325起，其中83%的案件劳动者全部或部分胜诉，为劳动者“讨回”报酬、社保和补偿金等共计1935万元。 据悉，今...
北京劳动仲裁部门4年来共受理劳动争议案20万余件，涉及劳动者近10万人，争议额16.4亿元，其中劳动报酬5.9亿元。 这是北京市人力社保部门相关负责人今天透露的。他表示，自2008年5月1日正式实施《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》以来，北京市受理的争议案件主要涉及...
全国人大法工委行政法室副主任张世诚5月7日在北京大学的一个讲座上透露，即将进行的《劳动合同法》修订，重点将围绕劳务派遣问题展开，严格劳务派遣的使用门槛，防止被滥用。 张世诚表示，自2008年《劳动合同法》实施以来，劳动合同签订率大大提高，劳动合同短期化的问...
◆案例◆ 邓小姐大学毕业后被一家公司录用从事文秘工作，已经工作6个月，但公司一直没有与她签订劳动合同，近日，公司通知她签订书面劳动合同。邓小姐在表示同意补签的同时，要求公司应依照未按期签订书面劳动合同必须向劳动者支付双倍工资的法律规定，向其补发6个月工...
