北京市人社局近日会同相关部门启动了《保障农民工工资支付条例》宣传月，在“五一”劳动节前集中推出系列宣传活动，组织开展进企业、进工地、送政策、送法规，动员社会各方面落实维护农民工工资权益的责任。宣传月期间，北京市人社局发出了《致农民工朋友的一封信》《致...
今年以来，贵溪市劳动人事争议仲裁院不断创新工作思路，优化服务流程，及时处理劳动争议案件，提高办案质量和效率。截止目前，该院共立案受理劳动争议案件21起，案外调解35起，接受劳动者咨询200余人次，妥善处理了因解除劳动合同经济补偿金等争议引发的劳动争议案件，...
今年以来，无为市人社局采取积极有效措施，尽力降低新冠肺炎疫情对企业和劳动者的影响，着力构建和谐劳动关系。一是开展根治欠薪攻坚行动。市人社局深入开展农民工工资支付专项检查和隐患排查，及时发现、果断处置，通过专题调度、集中办公等形式，主动化解重大欠薪隐患...
南村镇在疫情防控期间积极助力企业复工复产，切实维护职工合法权益，推动稳就业促就业工作，构建和谐劳动关系。加强巡查督导。成立南村镇企业复工复产工作巡查组，重点督导企业是否按照要求落实各项复工复产措施，实地检查企业在防护措施、卫生消毒、体温监测、人员管理...
从包机、包车到交通补贴，从稳岗返还到社保减免，自疫情发生以来，浙江省宁波市奉化区人社部门多举措推进“春风行动”，通过精准施策，切实用真金白银全力保障企业用工、保障稳定就业，推动形成企业与职工共渡难关、攻克时艰的和谐局面。截至目前，当地复工率达97.59%，...
为妥善处理疫情防控期间劳动关系问题，维护职工合法权益，保障企业正常的生产经营秩序，近期，甘肃省酒泉市肃州区劳动保障监察大队注重源头防控，创新工作机制，整合调处资源，着力构建长效机制，打响稳定劳动关系“春季攻坚战”。宣传培训抓项目。深入施工企业开展送法...
[导读]为高效化解劳动者与用人单位之间的矛盾纠纷，积极及时应对疫情期间的各类劳动争议案件，市仲裁院以“工作前置抓预防、关口前移抓调解”为原则，积极开展案前调解工作，既减少了当事人的诉累，同时也有效提高了仲裁办案质效，为构建和谐劳动关系发挥了积极的作用。...
