进贤县人社局坚持多措并举，拓宽各类重点群体就业渠道，引导群众在家门口就地就近就业，有效帮助解决县内企业用工难、招工难问题。精准对接企业需求。定期收集并更新企业用工需求信息，包括岗位类型、数量、技能要求等，对企业用工缺工情况进行动态监测，及时掌握企业用...
为深入贯彻省委省政府稳就业保就业决策部署，共同推进兰西城市群人力资源市场一体化建设，近日，省人社厅携青海省11家重点用工企业300余个工作岗位，赴甘肃参加“职引未来——2024年大中城市联合招聘高校毕业生秋季专场甘肃站活动”，山东、浙江、江苏等15个省（区、市...
安徽省亳州市致力于将就业服务送到居民“家门口”，持续推进就业服务窗口前移、服务下沉，通过打造“三公里”充分就业社区，为群众提供更加便捷高效的公共就业服务。一是在“清”上下功夫，强化信息摸排。亳州市充分发挥社区网格化管理优势，依托智慧就业系统，以辖区内...
促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。《中共中央 国务院关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》25日发布，部署拓展高校毕业生等青年就业成才渠道、保障平等就业权利等二十四条举措。这是新时代以来，首次从中央层面出台的促就业指导...
近年来，辽宁省鞍山市人社局聚焦提升人才服务质量，创新实施“人才+”举措。坚持以人才引领为牵动，充分调动各类优势资源赋能人才服务。一是“人才+数字”，用信息化手段提升人才服务便捷度。开发运行“鞍山人才”综合服务网站、管理平台及手机APP，打造“人才数字大脑...
近日，江苏省首届直播带岗技能大赛举办，本次大赛以“云端岗位秀 直播带岗行”为主题，分个人赛和团体赛，旨在以赛促学、以赛促训、以赛强技，提高公共就业服务机构工作人员直播带岗能力，引导社会各界关注并积极参与到直播带岗中，推动数字技术与公共就业服务深度融合...
近日，四川省内江市制定出台《内江市深化企业用工服务持续优化营商环境十五条措施》，从用工储备、体系建设、平台搭建、技能培训等方面，提出了详细的“解法”。建立用工“蓄水池”，为企业用工提供人才储备。建立内江籍在外务工人员（含农民工）数据库，依托户籍人口信...
近日，新疆维吾尔自治区“四方助农”农业行业（乡村振兴）专项招聘活动启动仪式暨博州现场招聘会在博州精河县举办，旨在为有就业创业意愿的农村劳动力、返乡农民工和有用工需求的企业搭建对接交流平台，提供优质、高效、便利、精准就业服务。此次活动以“助力增收，圆梦...
随着新业态、新模式蓬勃发展，灵活就业已成为劳动力市场的重要就业方式。今年以来，泰兴市认真贯彻落实中央、省、市稳就业决策部署，将灵活就业视为不断发展的就业力量，全力做好灵活就业的服务和保障工作，拓宽就业渠道，赋能灵活就业，促进劳动力市场高质量发展。“点...
