近日，黑龙江省印发《黑龙江省急需紧缺技能人才精准供给专项工作方案》，围绕装备制造、人工智能、现代服务等重点产业，建立“需求即时感知、培训快速有效、人岗高效匹配”的闭环机制，着力破解技能人才供给与需求结构性矛盾。建立“三张清单”动态摸排。通过实地走访、...
7月6日，陕西省委金融办联合人民银行陕西省分行、陕西金融监管局、陕西证监局等10部门出台《关于深化科技金融服务“五项机制”改革的行动方案》，围绕深化技术经理人奖励激励机制、深化“以丰补欠”全链条考核评价机制等5方面细化出台20条具体举措，进一步推动科技金融...
数智赋能，全民共享。近日，河北省迁安市全面开展全民数字素养与技能提升月活动，统筹多部门力量，面向老年人、青少年、妇女、企业职工、城乡居民等重点群体，走进社区、校园、乡村、集市搭建多元数字学习场景，开展各类特色数字主题活动，普及数字应用知识、强化网络安...
为推进政务服务标准化、规范化、便利化，海南省三地立足区域特色、聚焦企业和群众实际需求，构建起“标准引领、市县特色、精准培育、整体提升”的政务服务模式。紧扣海南自贸港国际化建设需求，三亚市聚焦外籍人才办事痛点，构建国际化、专业化、便利化涉外政务服务体系...
为深入落实稳就业、保用工工作部署，精准破解辖区企业技术工种用工短缺问题，近日，淮安市淮阴区人力资源和社会保障局联合江苏省淮阴中等专业学校组成专项服务专班，主动上门走访重点企业，面对面倾听用工需求、实打实对接技能人才，以“政府搭台、院校育人、企业用人”...
又是一年招聘季，上海市航空服务学校航空行业招聘专场接连落地。上海波音、浦东及虹桥两大机场等多家行业头部企业纷至沓来，不少学生顺利拿到录用邀约，走出校园直接奔赴民航、大飞机产业一线岗位。出众的就业口碑和清晰的职业发展路径，让学校“大飞机”相关特色专业吸...
近年来，山东省青岛市创新构建事中事后监督评估机制，推动人事管理提质增效。构建监督评估体系，推动事中事后监管制度化。出台《关于加强和规范事业单位人事管理事中事后监管的实施意见》《关于进一步加强事业单位人事管理事中事后监督评估的意见》等文件，明确监管主体...
为赋能人力资源要素高效配置，助推人力资源服务业高质量合规发展，筑牢劳资双向权益保障防线，劳动保障监察通过普法前置、全域排查、从严惩戒等举措，护航人力资源市场秩序。自4月23日以来，累计覆盖用工主体130余家、惠及求职从业人员980余人次。一是普法润企，护劳筑...
本报鄂尔多斯7月5日电 （记者赵景锋）内蒙古自治区第三届职业技能大赛近日在鄂尔多斯市正式开赛。大赛秉持“开放、公平、绿色、廉洁”的理念，同步举办“创赢未来”2026创业大赛内蒙古选拔赛和内蒙古自治区第四届公共就业服务专项业务竞赛两项赛事，通过以赛促学、以赛...
从7月开始，第48届世界技能大赛的选手们将陆续进入紧张的备赛期。本届世赛花艺项目正选选手张明天来自上海城建职业学院。自从上海建设管理职业技术学院的潘沈涵在第44届世赛上夺得中国首枚世赛花艺项目金牌以来，连续几届世赛花艺项目的正选选手都是上海职校的学生。无...
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