培训

  • 安徽宣城:全链条发力筑牢文房四宝产业人才支撑

    近年来,宣城市人社局紧扣文房四宝产业发展核心需求,聚焦技术技能人才培养、传承、评价、激励全链条精准发力,通过建强平台、树优标杆、创新机制、深化评价,为文房四宝产业高质量发展筑牢坚实人才根基。建强传承平台。聚焦文房四宝技艺传承核心诉求,以本地龙头企业为...

  • 湖南江永:电商赋能添活力 政校企联动育新才

    四月芳菲,古寨飘香。走进湖南省永州市江永县兰溪瑶族乡勾蓝瑶村写生研学基地,飞檐翘角的古建筑群里传出的是电商讲师激情洋溢的授课声与学员们热烈的讨论声。4月10日,江永县2026年第四期电商人才技能培训在此正式拉开帷幕,30名来自江永县职业中专学校电子商务专业的...

  • 北京:朝阳区就业引才“灯塔计划”启动 推出四大政策服务礼包

    近日,朝阳区2026年度“展翼未来才子朝阳——灯塔计划”就业引才系列活动首场专场招聘会在东北大学举办,标志着朝阳区2026年“展翼未来才子朝阳——灯塔计划”促进高校毕业生就业行动正式全面启动。作为北京市“北京欢迎你”2026年春季系列招聘活动之一,此次活动共吸引...

  • 北京:“一产一盟”定制培养急需人才

    北京市重点产业园区、高校、职业院校、企业将携手,“一产一盟”定制培养急需人才队伍。市教委等6部门近日发布《北京市重点产业产教联盟工作方案》,明确将聚焦科技创新到技术应用全流程,构建卓越工程师、现场工程师、技术人员和产业工人梯度培养体系,一体推进教育科...

  • 江苏淮安:党建引领促就业 服务民生显担当

    2026年以来,淮阴区人社局就业培训党支部紧扣“党建+就业”融合发展主线,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用,以党建引领精准开展招聘服务、创业扶持、技能培训工作,全力破解就业供需难题,筑牢民生就业保障线。聚焦供需对接,精准搭建就业平台。支部始终坚持把党建工作...

  • 江苏镇江:多维发力打造惠民技能提升平台

    江苏省镇江市人社局以“公益普惠、精准赋能”为导向,构建“公益+取证”双轨培训模式,组织“技能夜校”培训项目,打造覆盖多元群体、贴合产业发展的技能提升平台。今年以来,全市“技能夜校”累计吸引超2000人次报名参训,开设各类培训课程40余门,有效助力劳动者以技...

  • 浙江东阳:为产业发展精准匹配优秀人才

    为进一步拓宽企业引才渠道,精准吸纳高校优质人才,近日,东阳市人社局组织市内优质企业,先后走进中国计量大学、浙江科技大学招聘会现场,招引企业发展急需的各类人才。此次招聘活动精准对接高校专业特色与东阳产业发展需求,组织高匹配度企业参与。在中国计量大学专场...

  • 江苏淮安:淮阴区一季度岗前培训与创业培训实现“双推进”

    今年一季度,淮阴区就业管理服务中心紧扣稳就业、促创业主线,高效推进职业技能培训工作。截至3月底,累计完成岗前培训补贴审核25个班期,惠及358人次;同时开展创业培训4个班期,培训学员120人次,实现技能提升与创业扶持“双推进”。在岗前培训方面,淮阴区就业管理服...

  • 江西大余:暖心服务筑就青年人才成长沃土

    梅关古驿道,蜿蜒通四海;庾岭青山下,热土迎英才。在这片充满生机与希望的土地上,江西省大余县正以最真挚的诚意、最务实的行动,绘就一幅“引才、留才、用才”的鲜活画卷。通过政策托底、服务暖心、平台赋能,大余为青年人才筑起了“来的安心、住得舒心、工作愉快”的...

  • 江苏淮安:严把年度审核,助力人力资源服务机构健康发展

    一、行业规模显著增长,监管任务加重根据最新统计数据,淮阴区人力资源服务行业呈现高速发展态势。2025年,淮阴区人力资源服务机构数量达到38家,相较于2024年的26家,净增12家,同比增长46.2%。机构数量的激增意味着市场活力的提升,同时也对人力资源服务许可证年度审...