业务频道

  • 河北承德:就业服务“组合拳”打出民生“幸福牌”

    近日,在河北省承德市双桥区创业孵化基地,一场别开生面的直播带岗活动正在火热进行。“我们公司提供五险一金,还有带薪年假……”企业人力资源相关负责人变身“网络主播”,通过“双桥就业”抖音平台向求职者详细介绍岗位信息。这是双桥区创新就业服务的一个生动缩影。...

  • 广东广州:番禺区大龙街以就业驿站为抓手 打通就业服务“最后一公里”

    为进一步推动公共就业下沉,广东省广州市番禺区大龙街以政策扶持引导和政府购买服务的方式,选址广东省广州市番禺区旧水坑村设立就业驿站。该就业驿站集技能培训、求职登记、政策咨询等功能为一体,为广大求职者就近提供精准、便利的就业服务。一是夯实基础数据,为就业...

  • 甘肃张掖:甘州区构建一窗受理劳动纠纷调处新模式

    近年来,甘肃省张掖市甘州区加强劳动者权益保障,拓宽劳动纠纷处理渠道,构建一窗受理劳动纠纷调处新模式调,促进矛盾纠纷多元化解。联动机制,打通劳动纠纷化解“内循环”过去发生纠纷要跑多个部门,现在来到调解中心反映就能解决。”外卖配送员徐先生说。为了让劳动者...

  • 安徽青阳:逢9夜市“老招牌” 求职招聘“新模式”

    青阳县认真贯彻落实稳就业保就业部署要求,持续擦亮“逢9夜市”就业服务品牌。6月9日晚,青阳县2025年度首场“逢9夜市”招聘会在亿达广场火热开市。本次招聘会由青阳县人社局精心组织,以就业服务与夜市经济融合这一别具一格的创新模式,为求职者与企业搭建高效对接平台...

  • 湖北:推行“妈妈岗”就业模式

    近日,湖北省人力资源社会保障厅、湖北省总工会、湖北省妇联联合印发《关于推行“妈妈岗”就业模式促进妇女就业的通知》,决定在全省推行“妈妈岗”就业模式,方便宝妈们边带娃边工作。“妈妈岗”是指能够吸纳法定劳动年龄内对12周岁以下儿童负有抚养义务的妇女就业,工...

  • 安徽庐江:多措并举力促高校毕业生高质量充分就业

    今年以来,安徽省庐江县坚持把高校毕业生等青年就业作为重中之重,通过畅通供需平台、开发见习岗位、发挥政策优势等有力措施促进高校毕业生实现高质量充分就业。畅通供需平台稳就业。庐江县将高校毕业生等青年就业工作置于突出位置,紧扣县内新兴产业发展态势,深度挖掘...

  • 山东济宁:出台协调员培育发展办法 打造劳动关系治理新样板

    为深化黄河流域和谐劳动关系高质量发展改革创新试点,加强劳动关系协调员队伍建设,推动劳动关系基层治理现代化,近日,山东省济宁市人社局、总工会、工信局、工商联、企业联合会等5部门出台《济宁市劳动关系协调员培育发展管理办法》,从“选、育、用、评”四个维度建...

  • 甘肃张掖:甘州区为城乡居民养老账户注入“集体力量”

    今年以来,甘肃省张掖市甘州区进一步健全“个人缴费、集体补助、政府补贴”相结合的多元筹资机制,强化制度引领,以区政府名义印发了《城乡居民基本养老保险集体补助试点工作实施意见》,坚持高位推动,谋划部署城乡居民养老保险集体补助试点工作,助力乡村振兴与民生保...

  • 重庆:发布促进高质量充分就业实施方案

    近日,记者从“促进高质量充分就业 构建就业友好型社会”新闻发布会上获悉,重庆市委、市政府印发《重庆市促进高质量充分就业实施方案》(以下简称《方案》),计划到2027年,累计城镇新增就业200万人以上,促进高校毕业生等青年留渝来渝120万人以上,新增农民工就近就...

  • 海南:建立健全人才综合服务保障体系

    海南省七届人大常委会第十八次会议审议通过《海南自由贸易港人才发展促进条例》(以下简称《条例》),自2025年6月1日起施行。《条例》明确引进境外教育资源培养高水平的国际化人才,规定中外合作办学机构和境外独立办学学校中全职工作的境外人员可以按照规定参加海南自...