近年来，湖北省襄阳市人社部门深入开展工伤预防标准化建设，持续规范工伤预防工作流程和工作内容，助力企业建立完善的工伤预防控制体系，打造安全、健康的工作环境，保障职工的身体健康和权益，降低工伤事故的发生率，促进企业和社会稳定发展。

规范服务流程 筑牢预防基石

持续规范工伤预防的服务流程，形成工伤预防服务标准。一是风险评估标准化，识别潜在的安全隐患和风险点，督促企业采取相应的控制措施，如安装防护设备、改进工艺流程、设置警示标识等，确保工作环境的安全。二是安检监测标准化，指导企业通过安全巡查、设备维护、安全设备测试等方式及时发现和排除存在的安全隐患。三是应急处突标准化，规范企业应急救援预案，明确应急救援流程和责任分工，配备必要的应急救援设备和人员，提高事故发生时的响应速度和处理能力。四是培训内容标准化，开展重点岗位风险分析，以风险分析、辨识隐患、事故（职业病）防范、工伤保障、应急救护知识为指引定制培训教材，形成专业化、规范化、精细化培训模式，提高员工的安全意识和安全知识水平。

规范服务内容 构建预防体系

强化规范服务内容，形成工伤预防服务体系。一是加快推进“十四五”期间工伤预防工作推进与落实，按照国家《工伤预防五年行动计划（2021-2025年）》文件要求，大力开展互联网+工伤预防，充分发挥信息化、大数据、人工智能在工伤预防方面的作用，对工伤事故发生趋势、行业、企业、岗位、类型及伤害表现、伤害部位等深度分析，从中锁定实施工伤预防的重点行业、重点企业和重点岗位，帮助企业有针对性的开展工伤预防工作，做到有的放矢、靶向施策。二是积极深入企业调研，实行工伤预防动态管理。近两年来，市人社局组织专家调研了100余家高风险企业，指导企业科学运用安全生产规程深入挖掘潜在风险，通过检查现场布置、材料堆放、工具摆放，抽查班前会记录和安全检查记录和施工人员劳保用品穿戴，以及危险作业区域的明显警告标志，从技术、环境和人员等多个方面对风险进行评估，及时发现和纠正潜在问题，实现精准查“找”“靶”向治疗，对排查发现的问题及时下发整改通知单，从源头防范，进行闭环管理。

三是向企业传播预防之声，为扩大工伤保险政策宣传覆盖面，市人社局坚持日常宣传与“预防工伤，幸福安康”主题宣传相结合，设计工伤预防宣传折页、宣传展板、海报、政策大礼包走进企业、工地、社区，向群众进行发放，提升全社会各行各业从业人员的安全意识。采用通俗易懂的方式制作工伤预防动画宣传片，在电视台、公交站台等平台投放，目前，襄阳市80多条公交线路、1045辆公交车电子屏上都在播放“工伤预防人人抓，幸福安康千万家”宣传标语，推动从“要我预防”到“我要预防”“我会预防”的理念，努力营造人人参与工伤预防的社会氛围。

优化服务效果 提升预防效能

不断优化服务效果，提升工伤预防服务效能。一是高度重视工伤保险工作，在全市范围内实行了工伤保险统收统支，2021年以来，为全市15852家企业减免工伤保险费8797万元。持续推进工程建设项目和基层快递人员参加工伤保险工作，全市工伤预防和工伤保险工作取得新进展。二是指导重点企业工伤预防，积极开展职业健康教育和建设项目工伤保险政策学习。对施工中常见的触电、物体打击、坍塌等事故做到预防优先、培训到位、管理到位、救援到位，切实保障了施工人员安全。三是依托行业协会开展进社区、工地、工业园进行工伤预防宣传、培训。播放工伤预防动画宣传片、讲解急救要领，现场向工人们传授工伤预防知识，提升施工人员防范危险意识，引导用人单位重视工伤预防，得到用人单位好评。（田伯韬 邓凯 刘冬洵）