工作动态

  • 浙江东阳:指尖上的维权!线上维权平台成劳动者首选

    “您好,先前我在线上留言,投诉欠薪问题。很感谢你们帮我拿到了工资。”11月10日,东阳市劳动监察大队工作人员通过电话联系投诉人朱启明,及时跟踪劳资纠纷的处理进展。经了解,今年9月份,朱启明因有急事向公司请假回到老家贵州,之后因故没有回公司上班,也一直没有...

  • 山东:新就业形态建会入会按下“快进键”

    “从没想到,像我们整天走街串巷的流动打工者也能够加入工会组织。今后遇到难事,有‘娘家人’给撑腰了!”在8月1日举办的青岛市李沧区外卖行业联合工会成立仪式上,送餐员郭立强春风满面地说。近年来,平台经济发展迅猛,就业人群日渐庞大,依托互联网平台就业的网约配...

  • 江西宜春:万载县服务企业构筑和谐劳动关系

    今年以来,江西省宜春市万载县不断加大企业构筑和谐劳动关系工作力度,精心指导和热情服务企业、职工建立和谐劳动关系,维护企业、职工合法权益,促进了企业生产经济的快速稳定发展。该县积极主动顺应新时代企业经济社会发展和职工群体多层次、多元化需求。本着“提升企...

  • 湖北黄冈:当好灵活就业人员的“服务员”

    今年以来,黄冈市人社部门创新工作思路,贴近灵活就业人员实际,加快建设服务规范、功能完善的“零工驿站”,积极探索“共享用工”模式,鼓励和支持灵活就业人员就业,解决企业用工难题。健全信息网络。建立市、县、乡镇(街道)、村(社区)人力资源信息平台,完善人力...

  • 山东青岛:李沧区职工法律服务中心助职工成功讨薪

    近日,山东青岛市李沧区总工会职工法律服务中心在开展日常法律服务工作中,接到一起员工集体维权事件——李沧区某企业因管理层意见不合,股东矛盾频现,导致某分厂职工工资拖欠两月之久未支付。经了解,该企业自这批员工入职以来便没有缴纳社会保险、没有签订书面劳动合...

  • 北京:发布劳动人事争议仲裁十大典型案例

    11月5日,北京市人力资源和社会保障局发布2021年劳动人事争议仲裁十大典型案例。这些案例是从去年全市劳动人事争议仲裁机构处理的11万余案件中精心筛选,聚焦科技创新、服务业开放、数字经济等领域市场主体易发生的争议,涉及加班费、新就业形态劳动关系认定、规章制度...

  • 甘肃:疫情期间工资、绩效、补助怎么算?省人社厅十项措施助力疫情防控

    疫情期间工资、绩效、补助怎么算?记者从11月6日上午召开的甘肃省新冠肺炎疫情防控新闻发布会(第十七场)上获悉,目前甘肃省人社厅正通过十项措施积极主动服务全省疫情防控工作。这十项措施包括:开发疫情防控临时性城镇公益性岗位、全面落实失业保险稳岗返还政策、进...

  • 浙江东阳:率先在行业协会中建立劳动争议多元化解中心

    为进一步预防和化解劳动争议,构建和谐劳动关系,近日,东阳市电子商务协会劳动争议多元化解中心正式建立,这是东阳市在乡镇(街道)实现劳动争议多元化解中心全覆盖的基础上,在行业协会中成立的首家劳动争议多元化解中心,它拓宽了多元化解纠纷渠道,是加快构建劳动争...

  • 吉林:发布高温、低温条件下劳动者津贴标准

    为健全完善劳动保护制度,维护高温和低温条件下劳动者的合法权益,促进劳动关系和谐稳定,吉林省多部门联合发布《关于发布全省高温和低温津贴标准的通知》(下称《通知》)。《通知》明确了具体标准、适用范围、支付办法和有关要求。《通知》自2021年12月1日起执行,省...

  • 江苏徐州:沛县法援全程跟踪办理 帮工人追讨“血汗钱”

    2020年1月,江苏省徐州市沛县某服饰有限公司以购货方长期拖欠其货款致生产停滞为由,拖欠3个分厂多名工人工资60多万元,工人多次催要未果。沛县法律援助中心主动提供法律帮助,并全程跟踪办理帮助工人追讨“血汗钱”。2020年的春节临近,众多工人聚集在沛县某服饰有限公...