工作动态

  • 安徽休宁:“四点”发力推动高校毕业生高质量充分就业

    今年以来,安徽省黄山市休宁县人社局以“人才乐业直通车”党建品牌为抓手,以高质量充分就业为目标,通过“四点”服务,坚持将精准施策与普惠服务相结合,激发高校毕业生就业活力,筑牢就业之基。主动破局,畅通人才引育渠道。推动校企精准对接,昌辉汽车电器(黄山)股...

  • 湖北保康:智慧就业服务送到群众“家门口”

    为提升就业服务的均衡性和可及性,推动公共就业服务全面提质增效,今年以来,保康县人社局积极打造“家门口”智慧就业服务站,基本实现全县就业服务一个平台、就业数据“一个出口”、就业帮扶“一个标准”、岗位资源“一库共享”的就业服务新格局。资源共享,岗位直达基...

  • 甘肃张掖:做好“家门口”的就业服务 打造求职梦想加速器

    就业是民生之本、财富之源。构建分布合理、便利可及的灵活就业服务网络,让更多人更好实现家门口就业,成为甘州区推进就地就近就业服务的新探索方向。甘州区人社局深挖就地就近企业和专业市场岗位潜力,精准提供就业服务,不断夯实公共就业服务基石。灵活就业已成为不少...

  • 安徽全椒:党建引领 打开就业的“民生之窗”

    近年来,全椒县十字镇坚持以党建引领,发展特色产业,紧盯技能培训,密切联系企业,优化服务保障,积极探索抓党建促就业的新路径、新方法、新举措,不断引领产业发展,创造就业岗位,提升劳动者素质,促进群众高质量充分就业。“党建+基地”,推动特色产业提档升级。产...

  • 甘肃张掖:扎实开展就业帮扶

    今年以来,在区委区政府的坚强领导和市人社局的精心指导下,甘肃省张掖市甘州区人社局坚持把提高人口收入水平、防止返贫风险作为一项重要政治任务和民生工程,全面落实各项优惠政策,不断拓宽就业增收渠道,着力做好劳务输转、技能培训、扶贫车间转型、乡村公岗安置等重...

  • 安徽休宁:打造“三公里”就业圈 促进高质量充分就业

    今年以来,安徽省黄山市休宁县人社局以“人才乐业直通车”党建品牌为抓手,面对企业招工难、公共服务触及难、重点群体就业难的“三难”局面,主动破局,以城市社区为“圆心”,以社区周边三公里为“半径”,打造“三公里”就业服务保障体系,促进高质量充分就业。培训赋...

  • 广西:延续实施一次性扩岗补助政策

    11月15日,记者从自治区人力资源社会保障厅获悉,为支持企业吸纳大学生等青年就业,自治区本级继续实施失业保险一次性扩岗补助政策,按每招用1人1500元的标准发放。根据规定,享受一次性扩岗补助政策的单位性质是企业,机关事业单位不适用;劳务派遣单位享受一次性扩岗...

  • 湖北广水:从“好就业”到“就好业”

    今年以来,湖北省广水市委、市政府紧紧围绕“致广大而尽精微”的发展理念,以“三步棋”走好“就在广水”营商环境先行区试点改革之路。通过就业服务端口前置、资源倾斜、重心下沉,着力构建县域精准化公共就业服务新模式,更好地实现了人民群众对“好就业、就好业”的期...