产业转型升级，关键在人才；城市能级跃升，核心靠智力。当前，东阳正处在“四大千亿”产业攻坚突破的重要节点，随着产业链向高端攀升、企业向创新驱动转型，对高层次人才的渴求比以往任何时候都更加迫切。拥有一批扎根产业一线、引领技术革新的青年博士，已成为推动东阳新旧动能转换、实现高质量发展的关键支撑。
正是基于对高层次人才的迫切渴求，东阳市持续擦亮“青年博士东阳行”引才品牌，以精准对接、深度洽谈的方式，为产业发展与高端人才搭建“双向奔赴”的桥梁。5月16日，第八届青年博士东阳行活动在海天大酒店成功举办，本次活动在浙江省人才市场指导下，由东阳市委组织部、市人力资源和社会保障局主办。筹备期间，市人社局紧扣用人单位博士需求，联合猎聘引才团队精准寻访，累计推送博士简历423份，通过简历筛选139人、日常面试108人，最终定向邀约50名博士现场参会。
活动现场，广厦大学、横店集团等重点单位现场宣讲引才育才机制与多元发展机遇。横店集团东磁股份有限公司在职博士柳锰分享了自己从“初到东阳时的陌生”到“完全融入这座城市”的亲身经历，直言“这里既有事业发展的广阔舞台，也有温暖贴心的人文关怀”，引发现场博士共鸣。
在随后举行的签约仪式上，1名博士现场与用人单位签约，以实际行动表达扎根东阳的决心。经深入对接，当天共有20名博士与用人单位达成双向就业意向。“东阳的人才政策和创业环境让我们看到了无限可能，我们愿与这座城市共同成长。”签约博士代表说。一位来自省外高校的博士也表示：“这次活动让我感受到了东阳引才的诚意和决心，这里有适合人才成长的土壤，我会认真考虑来东阳发展。”
作为东阳招才引智的一张“金名片”，青年博士东阳行活动已连续举办八届。据统计，前七届活动已累计入职青年博士45人，另有3名博士待入职。东阳市人社局相关负责人表示，下一步将继续优化人才发展环境，在政策支持、平台建设、服务保障等方面持续发力，让更多青年英才选择东阳、扎根东阳，与城市共同成长。
主办单位：中国就业培训技术指导中心.
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