今年以来，郑州市人社局提前筹划部署，严密组织实施，扎实开展春风行动暨就业援助季活动，截至目前，全市共开展线上线下专场招聘会104场，提供就业岗位164782个，签订就业意向协议26727人，活动覆盖面广、参与度高、成效显著，为促进各类群体就业创业、保障企业用工需求提供了有力支撑。

深入摸排，精准匹配。以“助企服务惠民走访”“潮汐式用工排查”“三包三联”等行动为抓手，全面摸清农村劳动力、就业困难人员等重点群体底数，动态掌握企业用工需求，分类归集本地重点企业岗位信息，为精准匹配供需打下坚实基础。充分发挥6县（市）转移就业监测村“前哨”作用，实时跟踪农村劳动力节前返乡、节后返岗动态，确保底数清晰、流向明确。

创新形式，多元供给。分类举办针对青年人才、退役军人、残疾人、女性等小而美、专而精的专场招聘会，推动供需精准对接，提升就业服务质量。将招聘会融入大型商场，打造“就业+消费”融合场景。组织开展返乡农民工技能培训，助力农民工由“体力型”向“技能型”转变，增强就业竞争力。

数字赋能，云端发力。依托“乐业郑州”平台，常态化开展云招聘、云面试。采取“线下专场+线上直播”融合模式，联动多地账号，组建直播矩阵，线上互动达3万人次，实现“刷手机、找好岗”的便捷体验。活动现场同步开展“人社小郑”智能客服平台推介，推动岗位信息与就业服务同步发力。

情暖民心，传递关爱。在河南省2026年“春暖农民工”服务行动启动仪式上，省市领导为务工人员代表发放慰问金，传递党和政府的关怀。深入企业、社区开展“送温暖”活动，实地走访慰问农民工，发放慰问物资，切实增强群众的获得感和幸福感。