就业，一头连着万家灯火，一头连着城市脉搏。

当2026年的春风拂过桂东大地，回望刚刚走过的2025年，贺州这座城市与生活在这里的人们，共同见证了就业服务如何一点一滴，温暖着寻常日子。在经济承压前行、用工市场波动的复杂形势下，贺州以温情破题、以创新作答，交出了一份有温度、有厚度的民生答卷——城镇新增就业14690人，失业人员再就业4161人，就业困难人员实现就业1399人，三项核心指标均超额完成年度任务；73.77万农村劳动力稳定务工，1.13亿元财政资金精准滴灌就业全链条。这些数字背后，是一个个家庭的欢笑与希望。

从“人海战术”到“精准滴灌”：重构就业服务的温度与质感

长期以来，贺州的就业市场存在一道无形之墙：一边是企业“招工难”，黄金珠宝、电子信息等产业急需各类人才；一边是求职者“就业难”，留守妇女、大龄农民工、残疾人等群体被传统用工模式拒之门外。2025年，这道墙正在被温情推倒。

“就业导游”模式在全市铺开，求职者从“简历投递者”变成了“岗位体验官”。157名“就业导游”穿梭城乡，51条精品路线串联55个园区站点，129车次专车接送，3700余人次沉浸式探岗，6300余人次通过这种方式成功入职。透明化的岗位信息，让求职不再是一场“盲盒游戏”。

零工市场的数字化转型，为灵活就业者点亮一盏灯。富川引入AI智能匹配系统，宝妈、残疾人在家门口就能找到适合自己的“短平快”岗位。上线仅半年，服务超7700人次，520余人实现灵活就业，人均月增收2000—3500元。全市25个零工市场、就业服务站累计发布岗位7.9万个，服务求职者5.7万余人次，7900余人次通过零工市场获得收入。

2025年11月，彰泰新旺角、麒麟广场两处商圈就业服务站正式启用，城区三大片区实现“15分钟就业服务圈”全覆盖。市民李女士带孩子逛街时顺手登记求职信息，三天后便接到面试通知：“像逛街一样找工作，以前想都不敢想。”这种“政府＋商圈＋第三方”的共建模式，让就业服务融入城市烟火气。

这一年，贺州在全国公共就业服务能力提升示范项目遴选中脱颖而出，成功跻身国家级“雁阵”。随即，项目化管理、清单化推进、闭环式落实的机制迅速落地，让“国字号”招牌成为基层服务的“家常工具”。

从“体力型”到“技能型”：激活家门口的人才蓄水池

岗位对接解决的是“有没有”，技能培训回答的是“好不好”。2025年，“技能照亮前程”行动在全市开展补贴性培训近1.8万人次，培训模式从“政府配菜”转向“企业点单”。

产业链上办培训班，成为贺州技能人才培养的鲜明特色。平桂区黄金珠宝产业曾受高技能人才短缺困扰，2025年“金英苗圃”计划推行工匠学徒制培训——企业师傅带徒传承传统工艺，校政企合作举办电商直播实习就业一体化项目，首期56名学生上岗率达75％。全年累计培训技能人才超2400人，吸引400余名高校毕业生投身黄金珠宝行业。

田野间同样在孕育新希望。钟山县将无人机植保培训班办进田间地头，首期开班就打破了农民对高科技农机的认知壁垒。学员冼育品感慨：“以前觉得无人机是城里大学生玩的，没想到种田也能学会！”接地气的培训，正架起传统农业与智慧科技的桥梁。

创业担保贷款则让梦想照进现实。2025年全市发放贷款2860万元，鹊鸣春茶业公司获贷300万元后完成茶园升级，不仅稳定了500余个就业岗位，还支付零工工资超300万元。一笔笔贷款，正在激活民间资本的就业引擎。

从“兜住底”到“暖人心”：筑牢民生权益的坚实堤坝

就业工作的温度，不仅看新增了多少岗位，更要看最困难的人有没有被看见、最朴素的劳动权益有没有被守护。

针对“无法离、不能动”的群体，贺州没有简单发放救济金了事，而是将帮扶车间改造成精准适配的“就业港湾”。全市23家帮扶车间开设“宝妈岗”，弹性工时、计件薪酬，让1300余名妇女实现“带娃挣钱两不误”；42家车间设置“婆婆岗”，装裱塑花、果蔬采摘等工序简单、强度适宜，519名大龄人员通过劳动赚取“零花钱”；341个“残疾岗”涵盖饰品制作、电子组装等领域，帮助283名残疾人赢得社会尊重。2025年，全市就业帮扶车间吸纳脱贫劳动力4867人，乡村公益性岗位安置脱贫人口1.54万人。

让劳动者不再忧“酬”，是就业工作必须守住的底线。2025年，贺州为7690名劳动者追回劳动报酬9917.97万元。这沉甸甸的数字背后，是一套日趋成熟的欠薪治理体系：平桂区33个项目纳入动态监管，36个“安薪联动工作站”预警欠薪隐患654条；“桂薪宝”平台预警处置率100％，全国及广西欠薪线索平台核处率分别达99％和100％，重大欠薪舆情与极端事件实现“零发生”。

固本培元，更在于涵养生态。2025年，贺州深化政校企合作，与广西师范大学、桂林理工大学、贺州学院等11所高校建立“就业联盟”，共建人才服务工作站。曾经“东南飞”的人才，正悄然“凤还巢”。

最好的民生，是创造机会让每个人凭双手赢得尊严。从“就业导游”的一声问候，到零工市场的一盏明灯；从技能培训的一针一线，到欠薪追讨的一分一厘——贺州用最朴素的方式，践行着“以人民为中心”的发展思想。当广大劳动者在家乡找到安身立命之所，我们看到的，不仅是岗位与人心的精准对接，更是一座城市对“劳动光荣”最深情的致敬。（黄斯斯）