今年以来，安徽省黄山市休宁县人力资源和社会保障局在深化“三公里”就业圈基础上，规范化打造零工市场和零工驿站，进一步缓解“有活没人干”与“有人没活干”的结构性矛盾。

建设零工市场，实现求职用工零距离。休宁县人社局通过盘活存量资源，将县级政务服务中心闲置空间，进行升级改造，实现零工市场的低成本高效运营。市场内分为综合服务区、零工待工区，设置专门服务窗口、洽谈室，提供求职用工登记、技能培训、政策咨询等服务。线上完善“邻工集市”微信小程序，全方位提供公共就业创业“一条龙”服务。1-9月份，线上线下为62家用工主体提供服务，提供零工岗位419个，为830名求职者提供求职、政策咨询等服务，初步达成就业意向543人。

引入市场力量，建设零工驿站拓展服务场景。由中国邮政休宁分公司在休宁县城北邮政所内建设齐宁社区零工驿站，休驿站内并配备休息座椅、免费饮用水、急救药箱等日常用品，为灵活就业人员提供求职登记、信息发布、能力提升等服务，创造就业和休息温馨便利环境。截至目前，已为10家用工主体服务，提供近32个招工岗位，为55名求职者提供求职、政策咨询等服务。

举办夜市招聘会，畅通就业创业双渠道。依托“零工市场”，打造“零工夜市”，巧妙选址在人流密集的状元广场举办招聘会，方便求职者在傍晚休闲时分感受“边散步边求职”的新体验。截至目前，已举办4场“零工夜市”，组织企业进场56家，提供就业岗位430余个，达成就业意向144人。（张小飞）