为推进主题教育走深走实，进一步提升在建工程项目劳动用工规范管理水平，巩固和拓展根治欠薪成果，切实保障农民工工资合法权益，近日，新余市根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室在全市工程建设领域大力推行“余薪无忧精品示范项目”创建工作。
“余薪无忧精品示范项目”创建内容涵盖项目单位组织领导、市场行为、资金拨付、劳动用工、工资支付、维权告示、平台管理、亮牌公示、宣誓承诺及台账资料归集整理等十大类别。通过项目单位自查、申报、承诺，政府部门复核、评分、公示、授牌，最终认定“余薪无忧精品示范项目”。创建遵循“宁缺毋滥，优中选精”原则，前期选出10个精品示范项目，今后成熟一个认定一个，以点带面，发挥示范引领辐射作用，持续推进新余“安薪”工程，确保农民工工资无忧。
截至目前，共收到60多个在建工程项目提交的“余薪无忧精品示范项目”创建工作申请表。下一步，新余市根治拖欠农民工工资领导小组办公室将组织力量对申报项目进行实地复核，经复核、评分、公示无异议后，在全市范围内通报表彰，并对荣获“余薪无忧精品示范项目”集中授牌。（陶忠平）
