为深入实施劳动关系“和谐同行”企业培育共同行动，成都市新都区人社局在广泛征求企业意见后，组织相关科室业务骨干完成了《成都市新都区构建和谐劳动关系61问》的迭代产品《成都市新都区构建和谐劳动关系100问》，并在3月1日新都区第四届构建和谐劳动关系宣传月活动启动仪式现场首次向社会各界发放。

据介绍，2019年初，新都区人社局编制了《成都市新都区构建和谐劳动关系61问》，并通过构建和谐劳动关系宣传月、“成都模范劳动关系和谐单位”创建、“魅力香城·和谐同行”主题沙龙、企业复工复产用工服务专班等活动发放到4000余家企业，得到了一致好评。

新都区人社局相关负责人介绍，《成都市新都区构建和谐劳动关系100问》在旧版的基础上增加了更多的新都元素，更加关注新都区深化构建和谐劳动关系综合配套工作。

据了解，该宣传册由劳动关系法规政策解答和深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点两部分组成。第一部分劳动关系法规政策解答围绕劳动关系用工中的劳动关系建立、运行、变更、解除设置了84个问题，全面梳理了《劳动法》《劳动合同法》《劳动争议仲裁调解法》等法规中常用到的法条；第二部分围绕新都区深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点工作以及开展的具体活动设置了16个问题，以问答形式向读者全面系统展示了新都区委、区政府《关于印发<新都区深化构建和谐劳动关系综合配套改革试点实施方案>的通知》的核心内容。

接下来，《成都市新都区构建和谐劳动关系100问》将作为新都区第四届构建和谐劳动关系宣传月的主要宣传资料，通过户外集中宣传点、各级劳动关系公共服务站点、沙龙论坛活动现场、入户走访等渠道或方式进行发放。（蒋燕、刘磊、卢冰）