今年以来，江苏省江阴市以“四式”模式培养农村劳动力1.7万人，确保了培训质量，得到广大企业和农村劳动者的好评。
以“开放式”进行普惠培训。江阴市认真受理农村劳动力培训咨询，并且发放宣传资料3000余份，让更多的农村劳动力了解培训政策，积极参加培训。今年以来，该市共培训本地农村劳动力9125人，培训外来农村劳动力8042人。
以“定向式”进行按需培训。为满足企业发展需要，改善农村劳动力技能结构，江阴市人社局全面推进与各类企业合作办班，2016年，共开展200多期“定向式”培训班，培养农村劳动力初、中级技能人才11678人。
以“跟踪式”进行保质培训。江阴市对各类培训机构及培训班进行实时监督检查，取消准备“敷衍过关”的培训班12个，对31个培训班进行了整改规范，确保了培训专项资金的科学使用。
以“前沿式”进行探索培训。江阴市引导各镇（街道）紧密结合新农村建设和该地产业发展需求，探索开展行业特有工种的精品培训，2016年，新增了烘焙工、茶艺师两项培训新工种，并且计划在3年内再探索增加10个培训工种。（冯丹华 汪磊 王春来）
