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  • 四川省雅安市汉源县“四紧法则”织密社会保险“共享网”

    2023年以来,汉源县紧扣市下扩面征缴目标任务,紧盯省下待遇支付民生实事,以维护基金安全、干部作风建设为抓手,奋力书写社会保险高质量发展新篇章。紧扣目标任务,全力扩面征缴。紧紧围绕全民参保工作目标,建立工作专班,建立部门联动工作机制,通过编制宣传“政策包...

  • 辽宁:职业能力管理信息系统上线运行

    为深入贯彻落实《关于加强新时代辽宁高技能人才队伍建设的实施意见》,进一步规范和提升职业能力建设服务水平,日前,辽宁省职业能力管理信息系统上线运行,并举行启动仪式。系统建设为技能人才高质量发展提供了有力支撑。系统实现了职业培训、技能评价、职业竞赛、技工...

  • 重庆:今年1至9月城镇新增就业59.6万人

    日前,重庆市人社局召开2023年三季度新闻发布会。重庆日报记者从会上了解到,今年1—9月,全市城镇新增就业59.6万人;全市引进人才5.4万人,同比增长4.7%,其中新招博士后908人。市人社局相关负责人介绍,前三季度,重庆市实施离校未就业高校毕业生服务攻坚、防止返贫就...

  • 全国劳务品牌数量已近两千个

    吕梁山护工、扬州三把刀、四川自贡“彩灯工匠”……劳务品牌已经成为不少地区就业市场上的特色招牌,其中一些品牌传承数百年,近年来日益成为助推发展、改善民生的综合载体。记者近日从人力资源社会保障部获悉,经过多年实践,全国劳务品牌数量已近2000个。劳务品牌背后...

  • 四川乐至:零工爱心驿站破题灵活就业,“454”服务体系推动就业工作高质量发展

    近年来,乐至县深入贯彻实施就业优先战略,按照省委、市委关于构建大就业工作格局的决策部署,突出问题导向,积极探索,建成全市首家“零工爱心驿站”,构建形成“454”灵活就业服务体系,为人民群众实现更加充分、更加平衡、更高质量的就业服务提供坚实保障。四项举措...

  • 甘肃省甘州区人社局开展柔性执法促进和谐劳动关系

    为进一步提高服务企业意识,优化营商环境,甘州区人社局充分发挥劳动监察职能作用,坚持“教育为主、预防在先”的原则,加强对企业的劳动用工行为指导服务,督促企业依法用工,积极引导用人单位协商解决劳资纠纷,切实提高执法效能。该局转变执法理念,改进行政执法方式...

  • 安徽省巢湖市人社局打好“组合拳” 聚力稳就业

    今年以来,安徽省巢湖市人社局坚持把促就业、稳就业、保就业作为重大任务,强化就业优先政策,落实落细稳就业举措,构建和谐劳动关系,全市就业局势保持总体稳定,截至目前,全市新增就业16932人。聚力促就业。强化政策落实,人岗精准匹配。今年以来,巢湖市共计开展478...

  • 安徽叶集:扎实推进小微民营企业参加工伤保险

    为进一步优化营商环境,分散小微民营企业工伤风险,助力小微民营企业发展, 10月31日,安徽省六安市叶集区人社局组织召开推进小微民营企业参加工伤保险调度会,对10月推进小微民营企业参加工伤保险进展情况进行通报、调度分析,研究部署四季度工作。局分管领导和区征缴...

  • 宁夏海原:转移农村劳动力10万余人 实现工资性收入14.65亿元

    本报讯(记者 孙振星) “政府包车免费送我们外出打工,工资高、待遇好,希望到年底能挣上几万块钱,回家过年。”近日,海原县组织辖区乡镇(街道)近150名闲余劳动力,集中乘车赴江苏精镁智创制造有限公司、海信容声(扬州)冰箱有限公司务工。截至今年9月中旬,海原县...