1月 1月24日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的意见》。《意见》强调，要加快构建引导和鼓励高校毕业生到基层工作长效机制，确保下得去、留得住、干得好、流得动。11月16日，人社部、中组部、教育部、财政部、团中央联合印发通知，共同启动实施《高校毕...
近年来，河北省与北京市、天津市分别签署了《京冀推动人力资源和社会保障工作协同发展合作协议》《津冀推动人力资源和社会保障工作协同发展合作协议》等13项合作协议，在推动三地就业创业服务合作、就医直接结算、区域人才交流、职称资格资质互认等多方面达成一致，建立...
近年来，山东桓台县实施“金蓝领”人才工程，加强高技能人才队伍建设。 该县每年开展一次职业技能大赛，竞赛工种围绕经济社会和产业发展设置如数控车工、钳工、电工、计算机操作、家政服务等。每年参赛人员达800余人。截至目前，已开展职业技能大赛4场，累计涉及36个竞...
大力开发乡土人才资源，培养一大批活跃在农业生产第一线，有文化、懂技术、会经营的乡土人才，是建设社会主义新农村的重要支撑。笔者认为，需要从五个方面推动乡土人才培养工作。 长远规划“谋”人才。围绕各乡镇农业支柱产业，从实际出发，根据农村社会经济发展要求，...
近年来，河北省石家庄市坚持把发展人力资源服务业作为服务业发展的重要内容和建设“现代省会、经济强市”的有力支撑，采取多项措施优化营商环境、培育市场主体、创新服务业态，推进了全市人力资源服务业的跨越式发展。2017年，全市人力资源服务业规模有望达到50亿元。 ...
衢州地处浙江省西部，钱塘江源头，是浙闽赣皖四省边际中心城市，至今已有1800多年建城史，素有“四省通衢、五路总头”之称，是连接长三角、泛珠三角和海西经济区的重要节点城市，也是国家级氟化工基地和高端装备制造业基地。衢州是浙江省的生态屏障，不仅有看得见摸得着的青山绿水，更有敬重人才成就人...
艰苦边远地区人才短缺一直是个“老大难”问题。党的十九大指出，要鼓励引导人才向边远贫困地区、边疆民族地区、革命老区和基层一线流动，为进一步夯实边疆人才发展根基提供了根本遵循。 大胆创新，完善人才发展环境。着眼加快形成具有竞争力的人才制度优势，要坚持深化...
近年来，新疆福海县积极推进人才梯次培养工程，根据岗位需求、行业性质，组建“名师指导团+本土技能人才”帮带对子，在理论、实操等方面进行传帮带，有效开辟提速本地人才成长成才“快车道”。图为近日，在福海县萨亚哈萨克刺绣文化艺术传播有限公司，刺绣名师现场指导本土“绣娘”掌握旅游产品刺绣的...
核心提要 ●按照“一企（业）一策”模式，协助行业和企业根据自身特点制订差异化评价标准 ●采取内训情况巡查、评价记录查阅、派遣督导员及抽考等方式，对自主评价情况进行跟踪，对不符合要求的评价结果不予认可 近年来，浙江省淳安县以“政策主导、企业主体、服务主动...
就业是民之根本，为全面提高辖区内求职人员就业质量，葫芦岛市连山区兴工街道文兴社区劳动保障服务站分析辖区内的就业问题，进行了“三步走”方针，采取了切实有效的措施，促进就业工作开展。 第一步，掌握辖区就业状况。对辖区内离岗失业人员、无业人员、高校毕业生等...
