2017年以来，江西崇仁县公共就业人才服务局不断加大推进工业园区企业定向培训力度，真抓实干，坚持做好企业用工、培训、上岗、稳岗等一条龙服务。 从年初开始，该局就业训练中心深入园区企业开展摸底调查，了解用工需要，把企业老板、员工对培训的愿望及好的想法汇总，...
2017年，石泉县人社系统坚持民生为本、人才优先工作主线，紧紧围绕脱贫攻坚这1中心、就业和社保2个重点、人才和劳动维权2个保障的“122”战略思路，奋力追赶超越，把年初各项民生工作清单变成了老百姓生活的幸福账单，取得“4536”新突破。 技能提升“4机制” 建立技能...
就业是最大的民生，也是经济发展最基本的支撑。近年来，在经济形势复杂多变的大背景下，东阿县把实施积极创业带动的就业政策摆在更加突出的位置，高度重视创业工作，切实加大对返乡下乡创业的扶持力度，通过强化政策支持，搭建创业平台，完善创业培训体系等一系列措施，...
近年来，江西省宜春市袁州区公共就业人才服务局积极落实就业创业政策，各项就业创业工作目标任务均超额完成，为促进该区经济发展社会和谐，做出了积极的努力，取得了较好的成效。 一是营造宽松便捷的准入环境。该区建立了“袁州就业网”，推行“互联网+”线上线下创新就...
为进一步加强戒毒人员就业安置工作，江西省修水县公共就业人才服务局积极建设戒毒康复就业扶持示范基地这一平台，认真落实六项举措，积极开展戒毒康复人员就业安置工作。 一、打造示范基地，建立就业扶持工作有效平台 由于长期吸毒，绝大多数戒毒康复人员失去工作岗位，...
就业是十三亿多人口最大的民生。近年来，九江市人社部门高度重视农民工工作，充分发挥职能作用，多措并举，帮助农民工充分、体面就业，全力护航农民工就业路。2017年，九江市城镇新增就业64902人，新增转移农村劳动力62423人，，其中省内新增转移人39347人，全市城镇登...
2017年12月15日，尼勒克县组织召开职业培训工作动员会，县人社局、教育局、妇联、团委、各乡（镇）场分管就业培训工作领导、社保所长、各职业培训机构负责人等40余人参加会议。 会议首先由人社局鉴定所所长阿斯燕领学党的十九大报告，随后由2017年职业培训工作开展较好的2家民办机构、2个乡镇就如何做...
根据宿迁市人才工作领导小组《关于引进和培养高层次人才的实施意见》（宿人才发〔2017〕3号）文件精神，2017年下半年，沭阳县人才办会人社、教育、卫生等部门认真做好宿迁市“千名拔尖人才培养工程”培养对象选拔工作。 经过动员部署、宣传发动、组织申报、专家评审和审...
专人负责，保证质量。该县人社局的技工大省技能培训民生工程工作由县人社局职业技能培训监督检查组负责，小组由县人社局、县财政局相关人员组成，负责对培训开班、培训过程以及结业考试进行全程监督。培训过程中，采取上门督查与视频检查相结合的方式，确保培训按计划规...
为切实提升农村劳动力，特别是农村建卡贫困家庭中劳动力的就业能力，扶持其稳定脱贫。近日，珙县人就局组织定点培训机构在底洞镇利民村、水竹村、板力村分别开展了以畜禽养殖、栽桑养蚕专业为主的农村短期实用技术培训，170余名农村未转移就业劳动者、返乡农民工参加培训，其中，建卡贫困家庭劳动力97...
