各市人力资源和社会保障局，绥中县劳动和社会保障局： 为建立健全企业职工工资正常增长机制，指导企业在生产发展、经济效益提高的基础上，合理安排工资增长，根据我省国民经济和社会发展状况以及国家收入分配政策，确定2011年全省企业工资指导线。经人力资源和社会保障...
各市人力资源和社会保障局、绥中县劳动和社会保障局、昌图县人力资源和社会保障局： 为建立健全企业职工工资正常增长机制，指导企业在生产发展、经济效益提高的基础上，合理安排工资增长，根据我省国民经济和社会发展状况以及国家收入分配政策，确定2012年全省企业工资...
各市、绥中县、昌图县人力资源和社会保障（劳动和社会保障）局： 为建立健全企业职工工资正常增长机制，指导企业在生产发展、经济效益提高的基础上，合理安排工资增长，根据我省国民经济和社会发展状况以及国家收入分配政策，确定2013年全省企业工资指导线。经人力资源...
各盟市劳动和社会保障局： 为了加强宏观调控，引导企业合理确定企业工资水平，根据内蒙古自治区2006年国民经济和社会发展计划的总体安排，按照《内蒙古自治区企业工资指导线试行办法》，制定了《内蒙古自治区2006年企业工资指导线》。经劳动和社会保障部核准，自治区人...
各盟市劳动和社会保障局： 为了加强宏观调控，引导企业合理确定企业工资水平，根据内蒙古自治区2008年国民经济和社会发展计划的总体安排，按照《内蒙古自治区企业工资指导线试行办法》，制定了《内蒙古自治区2008年企业工资指导线》。经劳动和社会保障部核准，自治区人...
各盟市人力资源和社会保障（人事、劳动保障）局、满洲里、二连浩特市人力资源和社会保障局，各有关单位： 为建立企业职工工资正常增长机制，进一步规范企业工资分配秩序，通过工资正常增长机制调节收入差距，切实加强对企业工资分配的宏观指导和调控，通过工资集体协商...
各盟市人力资源和社会保障局： 为完善企业职工工资正常增长机制，现将 2011年全区企业工资指导线和分行业工资指导线公布如下： 一、企业货币工资指导线和分行业货币工资指导线 企业货币工资增长的基准线为16％；企业货币工资增长的预警线为21%；企业货币工资增长下线为5...
各市劳动和社会保障局， 省直各有关部门、 企业， 中央及外埠驻晋企业： 经劳动保障部批准、省人民政府同意，现发布我省 2006年企业工资指导线，并就有关问题提出如下意见： 一、 2006年企业工资指导线 ⒈企业货币平均工资增长基准线为 10%； ⒉企业货币平均工资增长上...
各市劳动和社会保障局，省人民政府各有关委、厅，各直属机构，省属企业，中央及外埠驻晋企业： 经人力资源和社会保障部批准，省人民政府同意，现发布我省2008年企业工资指导线，并就有关问题提出如下意见： 一、2008年企业工资指导线 ⒈企业货币平均工资增长基准线为14%...
