江西省萍乡市人社部门聚焦主责主业，全力打造5+2就业之家，高质量构建“15分钟便民就业服务圈”，实现“人找岗位便捷、岗位找人精准”。打通最后一公里，让就业服务更便捷。全市规划建成就业之家808个，提供政策咨询、岗位发布、招聘服务、劳动保障等多项服务。常态化开...
近年来，湖北省安陆市人社局贯彻落实以人民为中心的发展理念，充分发挥数字化在就业中的引领、撬动、赋能作用，聚焦劳动者和企业的“急难愁盼”，构建四级联动信息体系，完善“安陆就业”公众号、求职招聘小程序，让省、市政府为民办实事项目能在群众“手指尖”享受到“...
自全省推进“5+2就业之家”建设以来，瑞昌市聚焦“3+N”主导产业发展和劳动者更好就业创业，高标准、高质量建设“5+2就业之家”服务平台，为企业和求职者提供更加精准、高效、便捷的公共就业服务。瑞昌市按照劳动力聚集程度、产业分布状况、地理交通条件等因素，合理布...
为深入贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于促进就业的决策部署，进一步做好公共就业服务，千方百计促进各类劳动力更充分、高质量就业，甘肃省天水市秦安县通过“直播带岗”拓就业、“线下招聘”促就业、“人才夜市”引就业、“零工市场”帮就业、“入企探岗”助就...
为有效破解民营企业在“人才难招、岗位难稳、培训不准、创业无方”等方面的发展难题和制约因素，安徽省淮南市人社局创新机制，多措并举，着力从“助企、惠企、兴企、育企”方面加强要素保障，为民营企业“向好向优”发展保驾护航，累计帮助民营企业解决用工6700余人。一...
进贤县人社局坚持多措并举，拓宽各类重点群体就业渠道，引导群众在家门口就地就近就业，有效帮助解决县内企业用工难、招工难问题。精准对接企业需求。定期收集并更新企业用工需求信息，包括岗位类型、数量、技能要求等，对企业用工缺工情况进行动态监测，及时掌握企业用...
为深入贯彻省委省政府稳就业保就业决策部署，共同推进兰西城市群人力资源市场一体化建设，近日，省人社厅携青海省11家重点用工企业300余个工作岗位，赴甘肃参加“职引未来——2024年大中城市联合招聘高校毕业生秋季专场甘肃站活动”，山东、浙江、江苏等15个省（区、市...
安徽省亳州市致力于将就业服务送到居民“家门口”，持续推进就业服务窗口前移、服务下沉，通过打造“三公里”充分就业社区，为群众提供更加便捷高效的公共就业服务。一是在“清”上下功夫，强化信息摸排。亳州市充分发挥社区网格化管理优势，依托智慧就业系统，以辖区内...
近年来，辽宁省鞍山市人社局聚焦提升人才服务质量，创新实施“人才+”举措。坚持以人才引领为牵动，充分调动各类优势资源赋能人才服务。一是“人才+数字”，用信息化手段提升人才服务便捷度。开发运行“鞍山人才”综合服务网站、管理平台及手机APP，打造“人才数字大脑...
近日，江苏省首届直播带岗技能大赛举办，本次大赛以“云端岗位秀 直播带岗行”为主题，分个人赛和团体赛，旨在以赛促学、以赛促训、以赛强技，提高公共就业服务机构工作人员直播带岗能力，引导社会各界关注并积极参与到直播带岗中，推动数字技术与公共就业服务深度融合...
