为解决企业职工、农村转移就业劳动者等群体“白天上班、难参培训”的痛点，泰和县人社部门深入推进“技能照亮前程”行动，精准开设夜间职业技能培训课程，以错峰服务、靶向供给，打通技能提升“最后一公里”，走出便民利企、助推高质量充分就业的新路径。此前，不少在岗...
日前，湖北宜昌市总工会发布《宜昌市深化产业工人队伍建设改革三年行动方案（2026—2028年）》（以下简称《方案》），明确通过实施“六大行动”和18条具体措施，并推行产改“园区+”新模式，力争到2028年培育10个样板园区、100家标杆企业，新增高技能人才3万人次，为打...
近日，青海省人社厅联合省农业农村厅、省体育局，举办2026年“高原雪山向导”劳务品牌培优赋能行动，以人才提质赋能劳务品牌升级，助力青海冰雪经济与就业增收深度融合。一是精育技能人才。制定《“高原雪山向导”劳务品牌培优赋能行动实施方案》，择优筛选24名从业人员...
4月17日上午，辽宁兴城市一家泳装企业的智能化生产车间里，缝纫机声此起彼伏。裁剪、缝制、质检……流水线上的产业工人动作娴熟。车间一角，辽宁省葫芦岛市总工会调研组与几名技术骨干围站在一起，询问自动化设备操作培训的落实情况。这是葫芦岛市总工会深化产业工人队...
县域经济作为衔接城乡、贯通工农的关键枢纽，其发展水平直接关系到乡村振兴战略的落地成效与全面建设社会主义现代化国家的全局。新质生产力以科技创新为主导、以高质量发展为导向，是推动经济转型升级、破解发展瓶颈的核心动能；城乡融合发展聚焦破解城乡二元结构，推动...
为深入贯彻落实人才强市战略，安徽省无为市聚焦市域主导产业发展需求，创新实施“以培代招”模式，通过专业化技能培训，提升劳动者职业技能水平，促进更高质量充分就业。一是以服务企业用工为导向。通过线上征询和线下走访，建立季度企业用工需求申报机制，形成《无为市...
2026年，贵州将聚焦重点领域和重点群体，计划开展职业技能培训30万人次，以技能赋能劳动者就业、增收、成才，推动高质量充分就业。该目标已被列入2026年度全省“十大民生实事”，成为全省重点推进的民生工程。贵州省就业促进和劳动保护工作领导小组要求，要精准摸排培训...
春风送暖，年味渐浓，就业早计。当许许多多的农民工踏上春节返乡旅途的时候，在甘肃省陇南市，一场以“技能照亮前程”为主题的职业技能培训正在全市各地的乡村掀起热潮——陇南市抢抓春节前后农民工集中返乡的“黄金窗口期”，以职业技能培训“产培评”一体化服务为抓手...
近年来，宁夏回族自治区中卫市沙坡头区把培育高素质农民作为夯实乡村全面振兴人才根基的基础性工程，创新构建“精准选育、系统赋能、长效反哺”全链条培养机制，累计开设特色培训班21期，培育农民骨干1140人次，让一批懂技术、善经营、能带动、敢创新的高素质农民脱颖而...
从河北省人社厅获悉，日前，省人社厅、省公安厅、省民政厅、省司法厅、省交通运输厅、省农业农村厅、省文化和旅游厅、省卫生健康委、省总工会、团省委联合开展2026年“春暖农民工”服务行动，通过做好六项服务，让广大农民工度过欢乐平安祥和的春节。河北省将做好关爱服...
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