稳定岗位供给。挖掘筛选市内适配市场化岗位732个，筹措政策性岗位1886个，政策性岗位同比增长9.89%。组织专场招聘活动6场次，提供岗位8204个。开发就业见习岗位1540个，吸纳578名高校毕业生等青年参与见习。推动校企合作，帮助284名高校学生在市内资阳方特等企业实习。...
江西省新余市渝水区聚焦“稳就业、促就业、防失业”工作主线，通过“政策托底+数字赋能+技能赋能+服务创新”，确保全区就业形势稳中向好。落实政策托底，织密就业“安全网”。政策落实落地，落实失业保险、技能提升补贴和一次性扩岗补助等政策。截至目前，全区发放失业...
就业，是民生之本；人才，是发展之源。为切实解决企业用工难题，助力重点群体就业，同时吸引优秀人才汇聚，今年以来，张店区人社局积极探索工作方法，探索多样化服务模式，以丰富多元的招聘活动搭建起企业与求职者之间的沟通桥梁。2025年，“就业援助月”“春风行动”等...
为有效破解灵活就业人员“找活难”和用工主体“招工急”的双向困境，促进更加充分、更高质量就业，6月25日，位于市主城区就业大市场内的池州市零工大市场正式投入运营，并同步举办了首场零工专场招聘会。这标志着安徽省池州市在健全就业公共服务体系、服务新就业形态方...
6月25日上午，“甘肃省百名人社局长直播带岗暖心行动”第四季在兰州创意文化产业园启动。本次活动以数字化、智能化为引擎，通过技术创新与资源整合，为高校毕业生等重点群体就业添助力。活动现场，甘肃省人力资源市场、白银市人才交流服务中心、西北民族大学等单位签订...
就业是民生之本，事关人民群众切身利益和经济社会健康发展。今年以来，宣城市宣州区聚焦重点群体，提升就业质量，始终将稳就业作为重要政治任务，坚持兜住民生就业底线。今年1—6月份，全区累计实现城镇新增就业4010人，就业形势保持总体稳定。优化就业公共服务 提升服...
辽宁省铁岭市人社局全力稳定就业总量、扩大就业增量、提升就业质量，以系统思维、协同举措聚力实现全市就业指标、企业用工、重点群体“三稳定”。一是全力优化公共就业服务。突出早谋划、早部署，抢抓换岗流动高峰期，启动实施“春暖辽沈·兴企护航”保用工促就业助振兴...
深化调查研究，构建靶向破解就业用工难题的对接机制。充分发挥协调劳动关系三方协调机制，深入快递、外卖、网约车等行业企业和平台合作企业，开展调研指导、沟通交流、政策宣传，发放宣传手册500余份，问卷调查100余人，摸情况、问诉求、听建议，着力研究解决用工性质界...
近日，内蒙古自治区人力资源社会保障厅印发《内蒙古自治区人力资源和社会保障厅关于与中国银行股份有限公司内蒙古自治区分行合作开展金融助企稳岗扩岗有关事项的通知》，进一步加大金融助企稳岗扩岗力度，促进企业稳定和扩大就业。《通知》明确，在原有小微企业基础上，...
2025年，全国应届高校毕业生预计达1222万人，创历史新高。党中央、国务院高度重视高校毕业生就业工作，将其作为稳就业的重中之重。今年以来，各地各部门坚决贯彻党中央决策部署，实施就业优先战略，推出了一系列政策措施，从岗位挖掘、技能提升、政策扶持到服务优化，全...
