安徽天长:靶向监督压实责任解欠薪之“忧”

2025.06.11
针对部分厂矿企业资金周转困难造成用工薪资发放不及时、工程建设项目承包方考勤记录混乱等问题,该市纪委监委创新“嵌入式”监督,既当“探头”,参与协调会、走访调研、督导检查,又当“推手”,督促相关职能部门不断强化行业监管力度,堵漏洞补短板,建立优化农民工工资支付法治环境,依法打击恶意欠薪行为,有效将监督效能转化为治理效能。年初以来,在该市纪委监委靶向监督、跟踪推动下,共为379名农民工追回拖欠工资690余万元。 “下一步,我们将坚持问题导向,强化与相关职能部门的协调配合,持续通过日常监督检查、蹲点调研、信访接待等方式,助力解决好拖欠农民工薪资问题,防范化解矛盾纠纷,以精准有效的监督执纪积极回应群众期盼与关切。”天长市纪委监委相关负责人表示。

“拿到了被拖欠的工资,一家老小的生活开支和房贷按揭就有着落啦。”近日,家住天长市万寿镇的陈师傅及8名工友收到21.5万余元劳务费,面对市纪委监委干部的回访感谢道。

“五一”劳动节前夕,因该市某高标准农田建设项目承建方没有及时记录考勤和梳理用工名单,导致结算劳务费时务工人员未及时领到工钱。天长市纪委监委接到反映,立马跟进监督,督促职能部门详细核查。在市人社、农业、乡村振兴促进中心等相关部门联动协调下,项目承建方及时补发所欠的务工薪酬。

该市纪委监委将守护好农民工的“钱袋子”列为整治群众身边不正之风和腐败问题的重中之重,构建“监督-整改-治理”闭环机制。针对部分厂矿企业资金周转困难造成用工薪资发放不及时、工程建设项目承包方考勤记录混乱等问题,该市纪委监委创新“嵌入式”监督,既当“探头”,参与协调会、走访调研、督导检查,又当“推手”,督促相关职能部门不断强化行业监管力度,堵漏洞补短板,建立优化农民工工资支付法治环境,依法打击恶意欠薪行为,有效将监督效能转化为治理效能。年初以来,在该市纪委监委靶向监督、跟踪推动下,共为379名农民工追回拖欠工资690余万元。

“下一步,我们将坚持问题导向,强化与相关职能部门的协调配合,持续通过日常监督检查、蹲点调研、信访接待等方式,助力解决好拖欠农民工薪资问题,防范化解矛盾纠纷,以精准有效的监督执纪积极回应群众期盼与关切。”天长市纪委监委相关负责人表示。(刘若兰 钱伟)

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