近期，在屯溪区大润发、永辉等大型超市的出入口处，一家家与众不同的“商超”正式“开业”，“货架”上摆放着的是屯溪区各类重点企业的招聘岗位，“传单”上打印着的是就业促进暖民心行动的各项政策，专职工作人员大声“吆喝”，热情地为前来“选购”的顾客介绍岗位情况、解读政策内容。在“人才商超”里，大家可以和休闲逛街一样，“逛”得自己心仪的岗位。

“刚刚看到大家都围在这里，还以为是超市的促销活动，没想到不是在卖酸奶，而是在‘销售’岗位。”和家人一起来逛超市的小程惊喜地说。小程今年大学毕业，正对未来举棋不定，“人才商超”的招聘模式既新颖又便利，她和工作人员面对面交流，了解到了心仪企业的整体情况，切实感受到了家乡的政策关怀，更坚定了她留下来的心。

“人才商超”不仅抓住各大超市出入口处人流量大的机会，设置线下招聘专区，面对面为求职者针对性地推介优质岗位，还与线上“邻工集市”小程序相互配合，协力推出“灵工岗”“阿姨岗”，满足不同求职者的求职需求。线上线下共同发力，搭建多维度的精准对接平台。

据了解，“人才商超”设立以来，共有769 个岗位在“商超”中“上新”，服务求职者810人次，达成初步就业意向299人次。下一步，屯溪区将继续探索小型招聘服务点的搭建模式，进一步优化“人才商超”的服务水平，持续推出“邻工驿站”招聘服务点，扩大服务人群范围、提升就业服务质量、提供针对性的优质岗位，全力助力“家门口”就业。（汪忱）