本网太原讯（通讯员 李正程）近年来，山西省太原市人社局多措并举，积极推进职业技能培训。截至目前，完成职业技能培训8.38万人。

创新培训模式。推行电子培训券全覆盖，举办了太原“人人持证、技能社会”华为软件产业论坛，与山西开放大学签署战略合作协议，探索校地合作新模式。

推动体系建设。初步评出市级技能大师工作室28家。评估认定职业技能等级评价机构25家，覆盖37个职业，82个工种，为太原市职业技能等级评价提供服务保障。

提升管理效能。对市属技工学校申报中等职业国家奖学金相关资料进行了评审，对市管理的55所民办职业培训学校进行了评估。

提升竞赛水平。成功举办第二届太原市职业技能大赛及“庆祝建党百年、展示技能风采”太原市职业技能技艺展，87名选手荣获“并州技术能手”称号，积极组队参加山西省第三届职业技能大赛。