党的十九大指出，就业是最大的民生，要继续坚持就业优先战略和积极就业政策，实现更高质量和更充分就业，提高就业质量和人民收入水平。十九大召开以来，江西省宜春市袁州区就业局把帮扶重点群体就业创业作为民生工程的一项重要工作来抓，有的放矢着重发力。为了进一步做好就业困难人员就业援助工作，该局连续举办多次大型专场劳务招聘会，搭建平台引导就业，促其增收稳定民心。

一是举办劳务招聘洽谈会，搭建沟通平台。今年以来，该区先后举办线上、线下就业援助招聘会数十场，其中包括以“就业帮扶，真情相助”为主题的就业援助月活动、春风行动和线上直播招聘等活动，通过一系列劳务招聘会，实现就业服务不打烊,线上线下齐发力的效果。灵活运用线上远程面试的方式，让企业与务工人员通过视频洽谈等方式进行灵活招工，让劳动者足不出户实现求职应聘。在后疫情阶段，该局在做好疫情防控的前提下，在中心城区、各乡镇、街道（社区）开展送岗下乡、高校毕业生园区行、退役军人专场等招聘会。截至目前，共为12家重点用工企业已招工2987人，走访就业困难人员家庭24户。

二是扩大宣传力度，提升群众知晓度。在各招聘会现场共发放各类宣传材料近80000余份；登记认定未就业困难人员百余人，为他们落实公益性岗位，帮助他们实现再就业。同时，充分利用报刊、广播电视、基层劳动保障平台发放宣传单、宣传册，宣传就业政策，自设立袁州就业网的微信公众号以来，不定期更新辖区就业创业信息和政策，主要发布招工信息、政策宣传等，旨在进一步强化服务企业的功能，缓解园区企业用工难。

三是开展跟踪服务，加强就业指导。对已登记的求职人员实施跟踪服务，主动与他们保持联系，以保证信息的有效性；对于就业特困人员，由基层人社所上门调查核实其本情况，全面掌握辖区内就业困难人员的情况，实时更新其信息，实施动态管理，保证就业服务工作得以长期有效实施，最大限度地帮助适龄劳动力实现就业；同时，对求职者进行分类指导、专项推荐，提高就业率。在人力资源市场设立专门服务窗口，安排专职职业介绍工作人员，主动为登记求职者分析就业形势，为其提供职业介绍、职业指导、政策咨询等“一站式”的免费就业指导服务。（刘梦薇）