今年来，庐江县人社局扎实推进退捕渔民安置保障工作，实施县、镇、村三级联动，将任务细化分解，将责任压实压紧，确保退捕渔民上岸就业有门路、长远生计有保障。截止到目前，该县508名劳动年龄内的退捕渔民已全部实现转产就业。

更新就业数据。年初联合县禁捕办，协同镇、村干部对退捕渔民就业情况进行逐户摸底、登记，发放政策宣传册，解读就业帮扶政策，及时更新退捕渔民就业现状，并对未就业且有就业意愿的渔民进行“精准”就业帮扶。

开展就业帮扶。积极搭建就业服务平台，以促进退捕渔民就业。组织10余家企业携带1000余个就业岗位，开展退捕渔民专场招聘会6场，还组织退捕渔民入企参观。活动中，累计发放招聘信息手册1000余册，达成就业意向100余人，确保退捕渔民转产就业有岗位。

开发岗位兜底。开发河道整治、巡查、护渔、岸线保洁等公益性岗位，并根据退捕渔民公益岗择岗意愿，进行岗位调整。确保有就业需求的退捕渔民全部实现就近就地转产就业。截止到目前，共安排49名退捕渔民签订协议并上岗。

开展保障督查。联合禁捕办组成禁捕退捕工作明察暗访巡查组、入户组，深入各镇、村进行明察暗访，并将明察暗访情况进行通报，督促各镇落实退捕渔民转产就业安置保障工作。（何新生）