就业是最大的民生，解决好就业问题，才能实现社会的长治久安，才能实现劳动者安居乐业。脱贫攻坚以来，锦屏县深入推进就业扶贫，全县外出务工贫困劳动力达3.9万人。

深化劳务协作，共促新发展。该县采用“3+10+n”的模式，“3”即用活用好锦屏县驻富阳区劳务联络工作站、锦屏县驻义乌市劳务输出服务站、锦屏县驻禅城区劳务联络工作站，“10”即是共同授牌成立富阳区中策清泉、飞鹰船艇等10家民营企业为“锦屏县劳务输出就业基地”，“n”即是多多个企业建立劳务协作关系。通过建立健全劳务协作机制，力求劳动力资源和用工需求精准对接，着力推进“订单式”输出。今年以来，该县通过包专列、包长途客车等“点对点”有组织输送到浙江省义乌市就业691人，其中贫困劳动力316人。

广开就业门路，实现新突破。一是该县组织人员走进农商互联科技有限公司、贵州亚狮龙体育文化产业发展有限公司等企业，开展“送政策、送服务进企业”活动，广泛建立劳务协作关系，多渠道收集用工信息，建立岗位信息台账，为贫困劳动力提供更适宜的就业岗位。目前，该县收集优选县内各类企业30家1794个岗位通过微信公众号、政府网等进行发布。二是激励社会力量创办就业扶贫示范基地和就业扶贫车间，为贫困劳动力就近就地就业提供岗位。目前，全县就业扶贫车间共27家，带动就业近700人。三是开发公益性岗位，保障贫困“零就业家庭”成员就业，实现贫困户“零就业家庭”动态清零。据统计，该县共开发公益性岗位兜底安置就业4000人，其中贫困劳动力3861人。

开展全员培训，提高新水平。该县加强能力建设，通过公开遴选培训机构对全县有培训意愿的贫困劳动力开展全方位培训。将贫困劳动力、贫困家庭子女和“两后生”技能培训纳入技能提升行动，将符合条件的贫困劳动力纳入全员培训补贴范围，提高贫困劳动力就业竞争力和就业稳定性。据了解，今年以来该县共开展贫困劳动力全员培训17期1194人次。

截止目前，该县建档立卡贫困户18642户77657人，其中劳动力 17376户45340人，外出务工39869人（其中：省外务工20394人，省内县外务工4844人，县内务工14631人），就业率87.93%，有劳动力家庭均实现“一户一人以上”就业。（罗鈜）