保障农民工工资按时足额发放是维护农民工合法权益的直接体现。近年来，湖南省常德市从加强部门联动、专项排查、建立机制等方面着力，铁面执法、铁腕整治、铁规建制，全力确保农民工工资发放。

“对拖欠农民工工资问题，我市严格依规办事、依法办事、依律办事，加大调度、督导、监管和打击力度，‘铁面无情’抓执法。”常德市人社局局长马业文说。

2018年春节前，常德市人社、公安、信访、住建等部门组成集中清欠联合工作组，加大劳动保障监察执法力度，开展了为期一个月的集中整治，对存在拖欠隐患的11家单位开展约谈，现场签署整改承诺书，强化督查督办，确保农民工工资支付到位。今年来，共受理举报投诉案件283件，其中移送公安机关18起，移送法院强制执行的1起，依法逮捕3人，为3147名劳动者追发工资待遇2671万元。

马业文介绍，常德市人社局把保障农民工工资支付抓在平时，每个季度开展一次检查排查工作，对欠薪隐患做到早发现、早处理。7月上中旬，全市分属地、分领域开展农民工工资“治欠保支”年中排查，重点检查工程建设领域施工企业建立农民工工资专用账户、银行代发、工资保证金、农民工实名制管理等制度落实情况，共重点检查施工项目71个，涉及农民工2.5万人，排查发现隐患项目3个，并对隐患项目及时立案查处。定期公布劳动保障重大违法行为，今年一、二季度共曝光9家拖欠农民工工资企业，在社会上形成较大震慑力。

针对保障农民工工资支付中的薄弱环节，在加强执法、排查的同时，常德市注重长效机制的建设。今年当地出台《关于建立常德市治理拖欠农民工工资问题长效机制的实施意见》，建立劳动用工实名制、农民工工资专用账户管理、应付款周转代扣、应急周转金、农民工劳动报酬保证金等7项制度，全面压实行业监管责任、加快办理欠薪案件，完善劳动监察执法与刑事司法衔接等工作机制，形成齐抓共管、综合治理的工作格局。“下一步，我们将全面落实长效机制实施意见，让铁规发力，用完善的制度保障农民工工资不少发一分、不迟发一分，积极构建和谐的劳动关系。”马业文说。（记者 王宝杰 通讯员 王波）