各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团职业技能鉴定（指导）中心：
当前，数字技术和人工智能加速演进，深刻重塑生产组织方式、就业形态和岗位能力要求。为贯彻落实《加快数字技能人才培育支撑数字经济发展行动方案（2024－2026年）》有关要求，顺应产业数字化智能化发展趋势，我中心立足人工智能技术迭代升级带来的新任务新需求，引导劳动者提升数字素养与智能化工具应用水平，服务职业技能培训、公共就业服务和技能人才队伍建设，组织编制完成《通用数智能力框架》（以下简称《框架》），现印发给你们，请结合实际参考使用。
《框架》主要面向待就业劳动者、大学生、职业院校学生、企业职工、转岗人员、灵活就业人员和普通岗位从业者，聚焦跨行业、跨职业、跨岗位的基础性、迁移性数智能力，共设置 6 个能力领域、22 个能力单元，为职业技能培训评价、课程开发、能力测评、院校素养教学、企业岗位能力建设、行业细化岗位数智能力标准等工作提供参考依据。
人力资源和社会保障部
职业技能鉴定中心
2026年11月3日
《通用数智能力框架》
主办单位：中国就业培训技术指导中心.
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