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安徽巢湖:精准发力促高校毕业生等青年就业创业

2026.03.31

今年以来,安徽省巢湖市人社局深入贯彻落实国家及省市关于高校毕业生等青年就业创业工作部署,聚焦拓宽就业渠道、优化服务保障、强化政策落实,多措并举推动青年群体实现高质量充分就业,截至目前,对有就业意愿和就业能力的未就业毕业生帮扶率达 100%。

在拓宽岗位渠道方面,巢湖市紧扣本地重点产业链企业引才需求,组织多家重点企业参与 “合肥请您来” 等招聘活动,精准推送机械、数控、电子等紧缺专业岗位。今年以来,累计组织 9 家次企业参加市级招聘会 2 期,提供岗位 429 个,促成 232 名高校毕业生达成就业意向;同时,有序组织281名高校毕业生开展岗前培训并顺利上岗。政策扶持力度持续加大,已为吸纳高校毕业生的小微企业落实一次性就业补贴 1.2 万元、社保补贴 0.72 万元,发放 1 名创业者一次性创业补贴 1 万元,为 42 名见习人员发放生活补助 8.3 万元,以真金白银助力青年稳岗创业。

服务模式不断优化升级。巢湖市依托大学生创业中心,为创业青年提供场所、服务、资金等 “一站式” 帮扶,目前在孵项目达 13 个,带动 29 人就业。线上服务效能显著提升,通过安徽公共招聘网办理高校毕业生档案业务,今年以来接收档案 122 份、转出 125 份,提供政审等服务 307 人次,其中线上办理 237 人次,实现 “让数据多跑路、群众少跑腿”。线上线下宣传渠道同步畅通,通过微信公众号、朋友圈等平台发布政策与岗位信息,依托基层公示栏、现场招聘会发放宣传资料 1400 余份,确保就业创业政策精准触达每一位青年。

引才对接精准高效。巢湖市创新 “精准滴灌” 引才模式,组织 6 家重点企业参与 “合肥人才嘉年华” 新质生产力青年人才大型招聘会,提供优质岗位 300 余个,现场接收简历 563 份,达成就业意向 198 人。今年以来,通过各类招聘活动累计为全市招引人才近千人,其中重点骨干企业已完成 552 人面试,实现企业用工需求与青年就业意愿的双向匹配。

下一步,巢湖市将持续优化人力资源配置,深化就业创业服务保障,为高校毕业生等青年群体搭建更广阔的就业创业平台,助力更多青年扎根发展、实现价值。

(巢湖市人社局 潘虹  何金梅)

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年以来,安徽省巢湖市人社局深入贯彻落实国家及省市关于高校毕业生等青年就业创业工作部署,聚焦拓宽就业渠道、优化服务保障、强化政策落实,多措并举推动青年群体实现高质量充分就业,截至目前,对有就业意愿和就业能力的未就业毕业生帮扶率达 100%。 在拓宽岗位渠道方面,巢湖市紧扣本地重点产业链企业引才需求,组织多家重点企业参与 “合肥请您来” 等招聘活动,精准推送机械、数控、电子等紧缺专业岗位。
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