为深入贯彻落实稳就业、保民生决策部署，进一步做好高校毕业生、返乡务工人员等重点群体就业服务工作，助力本地人才高质量充分就业，2026年1月30日（农历腊月二十），淮阴区人社局在三树镇隆重举办“春风迎返乡，就业在家乡”返乡人才专场招聘会。尽管当天大雪纷飞、天气严寒，但现场气氛热烈、人头攒动，求职者热情高涨，充分彰显了群众对家门口就业的热切期盼和积极参与。

本次招聘会精心组织、精准对接，共邀请74家本地重点企业及用工单位参与，涵盖制造业、服务业、电子信息、现代农业、商贸物流等多个行业领域，累计提供就业岗位267个，计划招聘人数达3712人，岗位数量充足、类型多样，充分满足不同层次、不同群体的就业需求。

岗位特点和举措：聚焦应届高校毕业生，开发优质“应届生岗位”招聘会特别设立“青年就业服务专区”，鼓励企业为刚毕业的大学生量身定制见习岗、储备岗、管理培训生等应届生岗位，帮助其顺利实现从校园到职场的过渡。部分企业还配套提供带薪培训、导师帮带、职业发展规划指导等支持措施，提升岗位吸引力和成长性。关注技能短板群体，设立“学徒工”岗位通道针对部分缺乏专业技能但有就业意愿的青年劳动者，主办方引导企业开发“学徒工”岗位，实行“先上岗、后培训、再定岗”的培养模式，由企业安排师傅“一对一”带教，逐步掌握操作技能，并享受相应待遇提升机制。此举有效降低了就业门槛，拓宽了青年群体的就业路径。营造暖心氛围，增强返乡归属感招聘会现场温馨有序，发放就业大礼包，积极营造“回得来、留得住、干得好”的良好氛围，鼓励更多淮阴籍学子和务工人员返乡就业、建设家乡。

本次招聘会吸引了近百名求职者到场咨询应聘，初步取得良好社会反响。许多求职者表示，此次招聘会岗位贴近实际、服务细致周到，真正把就业机会送到了“家门口”，增强了留在家乡发展的信心。（谢旭远，陈沙莎，谭昊）