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江西赣州:“五个抓好”提升治欠实效

2026.01.22

治理欠薪冬季行动启动起来,江西省赣州市聚焦“五个抓好”,提升治欠实效。截至目前,全市共排查用人单位790户,处理劳动纠纷314件,为1142人次追回工资等待遇1095.66万元。

抓好制度落实,强化源头预防。常态化开展在建项目日常巡查,压实“三管三必须”主体责任,推动保障农民工工资支付各项制度落实。当地通过12345热线对项目制度落实情况进行随机回访,对存在的问题建单转办,实现欠薪风险早发现、早介入。

抓好全面排查,推动隐患化解。聚焦工程建设领域以及环卫、公交等重点行业,开展拉网式排查,有效化解欠薪隐患。

抓好线索处置,提升办理质效。严格落实线索快速处置机制,接到投诉后迅速联系核实,并及时反馈处理进展和结果。对已达成支付协议的欠薪线索主动回访,对未按时支付的,督促项目单位及时足额支付。

抓好联动整治,形成震慑合力。人社部门联合相关行业主管部门,对市直单位和县(市、区)开展治理欠薪专项督查和实地督导。同时,与公安、法院、纪检等部门加强联动,严厉惩处欠薪违法行为。

抓好暖心服务,畅通维权渠道。深入开展“如我+劳动维权”活动,线上线下同步优化维权服务。当地全面推广“欠薪维权二维码”,实现“一码维权”;发挥劳动争议“一站式”窗口和“速裁庭”作用,对欠薪案件做到“快立、快调、快处”,让劳动者维权更便捷、安心。

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理欠薪冬季行动启动起来,江西省赣州市聚焦“五个抓好”,提升治欠实效。截至目前,全市共排查用人单位790户,处理劳动纠纷314件,为1142人次追回工资等待遇1095.66万元。 抓好制度落实,强化源头预防。常态化开展在建项目日常巡查,压实“三管三必须”主体责任,推动保障农民工工资支付各项制度落实。当地通过12345热线对项目制度落实情况进行随机回访,对存在的问题建单转办,实现欠薪风险早发现、早介入。
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